Nhân Viên Giám Sát Hoạt Động Phòng Khám

1) Kiểm tra qua camera giờ vào và giờ ra của nhân viên hệ thống phòng khám

2) Kiểm tra đồng phục nhân viên hệ thống phòng khám

3) Kiểm tra sinh hoạt – hoạt động của nhân viên trong phòng khám

4) Kiểm tra vệ sinh – sắp xếp MMTB- Dụng cụ trong hệ thống phòng khám

5) Kiểm tra số lượng nhân viên của từng phòng khám

6) Đếm lượng khách hàng theo từng ngày của các phòng khám

7) Xem những vấn đề bất thường tại phòng khám ( ngoài giờ làm việc- mang tài sản ra khỏi phòng khám- giao dịch bằng tiền không đúng vị trí quy định…)

Báo cáo công việc: 

1) Báo cáo giờ vào ra theo ngày theo từng phòng khám ( có chụp hình lưu lại các trường hợp vi phạm)

2) Báo cáo thực hiện đồng phục + số lượng nhân sự hàng ngày theo từng phòng khám

3) Báo cáo về sự gọn gàng- vệ sinh nơi làm việc của từng phòng khám

4) Báo cáo lượng khách ra vào phòng khám hàng ngày- số lượng khách lên ghế điều trị hàng ngày. ( Đối chiếu với số lượng khách củ mới mà lễ tân phòng khám báo cáo)

5) Báo cáo các hoạt động bất thường tại phòng khám.

1) Làm việc tại Quận Bình Tân- TP. HCM

2) Chế độ BHXH – lễ - tết đầy đủ

3) Thời gian làm việc: 8h-12h; 13h-17h. Một tháng nghỉ 04 ngày chủ nhật.

4) Phụ cấp cơm 30k/ ngày làm việc.

5) Lương thử việc 7tr- chính thức 8tr

6) Xét tăng lương 1 năm 1 lần- tăng từ 5-10% theo năng lực.

7) Các chế độ khác theo quy định của Công ty.