Nhân Viên An Toàn Lao Động - Thủ Dầu Một, Bình Dương

Phỏng vấn và Làm việc tại Công Ty CP Tôn Đông Á tại Thủ Dầu Một

Địa chỉ: Lô A3, Đường D4, KCN Đồng An 2, P. Bình Dương, TP Hồ Chí Minh

(Địa chỉ cũ trước sáp nhập: Lô A3, Đường D4, KCN Đồng An 2, P. Hòa Phú, TDM, Bình Dương)

- Kiểm tra, nhắc nhở các CBCNV thực hiện vệ sinh sạch sẽ nhà xưởng, sắp xếp và bố trí các nguyên vật liệu gọn gàng, ngăn nắp, tuân thủ các quy định về QHSE tại các phòng ban và phân xưởng.

- Giám sát/ kiểm tra sự tuân thủ các nội quy, quy định của Công nhân viên Công ty về ATLĐ, 5S và phòng cháy chữa cháy (PCCC). Lập biên bản và đề xuất xử lý kỷ luật các trường hợp vi phạm.

- Quản lý, phòng ngừa rủi ro trong quá trình lao động, thường xuyên giám sát thường trực tại xưởng.

- Quản lý hồ sơ an toàn, báo cáo về các công tác an toàn vệ sinh lao động, các thiết bị máy móc có yêu cầu về ATLĐ, Lập hồ sơ an toàn cho nhân viên.

- Báo cáo về vấn đề môi trường ; điện, nước, xử lý chất thải, rác thải, hóa chất - Huấn luyện ATLĐ- PCCC, Sơ cấp cứu ban đầu.

- Lập hồ sơ về kiểm tra ATLĐ, TNLĐ...

- Kiểm soát năng lực của nhà cung, nhà thầu thể hiện trong các giấy phép thi công.

- Kiểm soát các chứng chỉ an toàn lao động của những người làm việc của nhà cung, nhà thầu.

- Công việc trao đổi cụ thể hơn trong quá trình phỏng vấn

- Trình độ học vấn: Cao đẳng/ Đại học chuyên ngành thuộc các lĩnh vực của QHSE: BHLĐ, Môi trường...

- Trình độ ngoại ngữ: Đọc hiểu tiếng Anh.

- Trình độ tin học: Sử dụng tốt các công cụ tin học văn phòng.

- Có kiến thức chuyên môn về quản lý chất lượng, môi trường, an toàn và sức khỏe nghề nghiệp.

- Hiểu biết 5S

- Có khả năng giao tiếp, truyền đạt.

- Có kỹ năng phối hợp thực hiện công việc với đồng nghiệp.

- Có kỹ năng lập kế hoạch cá nhân và tự tổ chức công việc.

- Có khả năng tổng kết và báo cáo công việc cá nhân lên cấp trên.

_________________

Ứng viên lưu ý:

Hiện nay đang rộ lên tình trạng mạo danh công ty để lừa đảo ứng viên, dấu hiệu điển hình của các tin tuyển dụng lừa đảo như: thu phí ứng tuyển, phí đăng ký hội viên, tạo nhóm tuyển dụng hoặc dẫn dắt về ứng dụng khác như WhatsApp, Telegram, giả mạo website/email công ty với tên miền gần giống website /email thật,...

Công ty chúng tôi khuyến cáo ứng viên đề cao cảnh giác khi nhận thông tin tuyển dụng từ bất cứ nguồn nào, ngoài các trang web và kênh truyền thông chính thức của công ty.

CÔNG TY CHÚNG TÔI KHÔNG THU BẤT CỨ MỘT KHOẢN CHI PHÍ NÀO DƯỚI BẤT KỲ HÌNH THỨC NÀO LIÊN QUAN ĐẾN TUYỂN DỤNG.

- Được đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN khi ký Hợp đồng lao động chính thức

- Được mua bảo hiểm tai nạn 24/24 ngay ngày đầu tiên nhận việc

- Được mua bảo hiểm sức khỏe toàn diện hàng năm

- Được công ty hỗ trợ 100% chi phí ăn theo ca làm việc

- Thưởng tháng 13, thưởng Tết theo hiệu quả công việc và kết quả kinh doanh của công ty

- Chế độ nghỉ ngơi (nghỉ phép năm, nghỉ lễ tết,...) theo quy định của pháp luật và của công ty

- Khám sức khỏe định kỳ, du lịch, tham gia các hoạt động và sự kiện nội bộ công ty

- Được đào tạo, phát triển trong công việc và có cơ hội thăng tiến tùy theo năng lực

- Các chế độ đãi ngộ, quyền lợi khác: theo quy định của pháp luật lao động, công đoàn và công ty.