Phó Giám Đốc Phụ Trách Kinh Doanh

1.     Chiến lược kinh doanh:

• Xây dựng chiến lược kinh doanh dựa trên mục tiêu và kế hoạch tổng thể của công ty và dựa trên các nghiên cứu thị trường.
• Nắm bắt xu hướng thị trường, đánh giá và phân tích các cơ hội kinh doanh mới, đề xuất các phương án phát triển để tăng doanh số và lợi nhuận.
• Tạo kế hoạch kinh doanh chi tiết và đề xuất các hoạt động để đạt mục tiêu.

2.     Phát triển khách hàng:

• Xác định và xây dựng mối quan hệ với khách hàng tiềm năng trong các lĩnh vực mà công ty muốn mở rộng, bao gồm các trường học, các doanh nghiệp công nghiệp và tổ chức tiệc lưu động.
• Đề xuất và triển khai các chiến lược tiếp thị và bán hàng để thu hút và duy trì khách hàng mới.

3.     Quản lý hoạt động kinh doanh:

• Xây dựng và quản lý, đào tạo đội ngũ kinh doanh hiệu quả.
• Giám sát hoạt động hàng ngày của các bộ phận trong mảng kinh doanh như bán hàng, chăm sóc khách hàng và sản xuất.
• Đảm bảo chất lượng dịch vụ và tuân thủ các quy định về an toàn thực phẩm và vệ sinh trong quá trình sản xuất và cung cấp suất ăn.
• Đánh giá hiệu suất kinh doanh bằng cách theo dõi các chỉ số kinh doanh và thúc đẩy việc cải tiến hiệu quả hoạt động.

4.     Quản lý nhân sự:

• Xây dựng và quản lý, đánh giá hiệu suất đội ngũ kinh doanh hiệu quả, đảm bảo các thành viên được đào tạo, hỗ trợ và phát triển năng lực để hoàn thành nhiệm vụ công việc.
• Lập kế hoạch, phân công và giám sát công việc của đội ngũ, đảm bảo tuân thủ các quy trình và quy định của công ty.
• Xác định nhu cầu về nhân sự, tuyển dụng và đào tạo nhân viên mới.

5.     Đối tác và quan hệ doanh nghiệp:

• Tham gia vào quá trình đàm phán hợp đồng với khách hàng, đảm bảo các điều khoản và điều kiện hợp đồng đáp ứng yêu cầu của cả hai bên.
• Theo dõi và đảm bảo tuân thủ các hợp đồng đã ký kết, đồng thời xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình thực hiện hợp đồng.
• Đề xuất các điều chỉnh, nâng cấp hoặc mở rộng hợp đồng hiện có để đáp ứng nhu cầu và mong muốn của khách hàng.
• Đại diện cho công ty tham gia các sự kiện và hội thảo ngành để mở rộng mạng lưới quan hệ doanh nghiệp.

6.     Báo cáo và phân tích:

• Chuẩn bị và trình bày các báo cáo, đánh giá và dự báo kinh doanh liên quan đến mảng kinh doanh cho Ban lãnh đạo và các bên liên quan.
• Phân tích dữ liệu và thông tin kinh doanh để đưa ra các quyết định chiến lược và tái cấu trúc kinh doanh khi cần thiết.

• Lương theo thỏa thuận
• Tham gia BHXH, BHYT,BHTN đầy đủ
• Có suất ăn cơm trưa
• Thưởng theo Quy chế công ty
• Chế độ công đoàn: Hiếu, hỉ, sinh nhật, Teambuilding.
•  Đánh giá, xét tăng lương định kỳ.
• Các chế độ khác.