Xây dựng và triển khai chiến lược kinh doanh nhằm đạt mục tiêu doanh thu, lợi nhuận của công ty.
Quản lý, điều hành và phát triển đội ngũ kinh doanh (GT, MT, Horeca…).
Mở rộng hệ thống phân phối, phát triển thị trường cho ngành hàng thực phẩm – đồ uống.
Đàm phán, ký kết hợp đồng với khách hàng/đối tác, đảm bảo quyền lợi và tuân thủ quy định của công ty.
Nghiên cứu thị trường, đối thủ cạnh tranh, đề xuất giải pháp thúc đẩy doanh số.
Xây dựng chính sách bán hàng, chương trình khuyến mãi phù hợp từng kênh.
Báo cáo định kỳ kết quả kinh doanh cho Ban Giám đốc.
Các công việc sẽ trao đổi thêm khi phỏng vấn.
Nam/Nữ, Tốt nghiệp Đại học trở lên các ngành Kinh tế, Quản trị Kinh doanh, Marketing hoặc liên quan.
Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm trong ngành FMCG (ưu tiên ngành thực phẩm – đồ uống).
Có kinh nghiệm quản lý đội ngũ kinh doanh quy mô vừa/lớn.
Kỹ năng lãnh đạo, quản trị nhân sự và điều hành công việc hiệu quả.
Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục tốt.
Tư duy chiến lược, chịu được áp lực công việc cao.
Lương: Thỏa thuận theo năng lực.
Thưởng hấp dẫn theo kết quả kinh doanh.
Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN đầy đủ theo luật định.
Lộ trình thăng tiến rõ ràng, cơ hội phát triển nghề nghiệp cao.
Phúc lợi: thưởng lễ/Tết, du lịch, nghỉ phép năm, chế độ khác theo chính sách công ty.
