Việc làm này đã hết hạn nộp hồ sơ
Head Of Product - Giám Đốc Phát Triển Sản Phẩm
Mô tả công việc
- Xây dựng và sở hữu Product Roadmap 12-18 tháng, ưu tiên hoá theo impact tăng trưởng.
- Định nghĩa product vision rõ ràng, đảm bảo toàn bộ team hiểu và align.
- Phân tích thị trường, đối thủ và xu hướng y tế số để xác định cơ hội sản phẩm mới.
- Tham mưu cho CEO về các quyết định đầu tư sản phẩm có tác động lớn.
- Tăng tỷ lệ conversion từ visit → booking, tối ưu funnel đặt lịch trên app, web, tổng đài.
- Thiết kế cơ chế chuyển đổi từ đặt lịch → các dịch vụ hệ sinh thái mới trong app và qua kênh CSKH
- Cải thiện trải nghiệm đối tác (CSYT, bác sĩ) để tăng tỷ lệ active, compliance và booking/CSYT.
- Thiết kế UX/product phù hợp với người dùng ít quen công nghệ, kết hợp kênh hotline (70% user đến từ tỉnh ngoài HCM).
- Quản lý product backlog, sprint planning và delivery cùng tech team.
- Viết PRD (Product Requirements Document) rõ ràng, đủ để tech và design build đúng ngay lần đầu.
- Define và theo dõi OKR/KPI sản phẩm, báo cáo hàng tuần với CEO.
- Phối hợp chặt chẽ với Marketing, CSKH và Sales để đảm bảo product launch thành công.
- Sở hữu data analytics của sản phẩm, từ funnel analysis đến cohort retention và churn prediction.
- Thiết lập culture of data-driven decision making trong toàn bộ product team.
- A/B testing có hệ thống cho các thay đổi UX/UI quan trọng.
- Xây dựng dashboard thực thi cho CEO và các bộ phận.
- Xây dựng và phát triển product team (PM, BA, Designer).
- Mentoring PM junior, tạo môi trường làm việc product-driven.
- Là cầu nối giữa CEO, tech team, và các bộ phận vận hành.
Yêu cầu công việc
- Tối thiểu 5 năm kinh nghiệm product management, trong đó ít nhất 2 năm ở vị trí lead/senior PM, ưu tiên trong lĩnh vực y tế số, healthtech hoặc nền tảng booking.
- Đã từng sở hữu một product hoặc vertical từ 0 đến scale — có số liệu tăng trưởng rõ ràng
- Kinh nghiệm với B2C marketplace hoặc platform 2 chiều (supply + demand)
- Thành thạo data analytics: SQL cơ bản, Google Analytics, Mixpanel hoặc tương đương
- Đã làm việc trong môi trường agile/ scrum thực tế
- Nhìn thấy mối liên hệ giữa UX, ops, CSKH và doanh thu
- Đã từng xây dựng hoặc tối ưu hệ thống recommendation/ personalization
- Hiểu rõ user tỉnh, người cao tuổi, người ít quen công nghệ
- Kinh nghiệm làm việc với user base lớn ở tỉnh thành, tier 2-3
- Biết làm product ở cả app mobile lẫn web — hiểu sự khác biệt về UX
- Kỹ năng giao tiếp, làm việc nhóm và lãnh đạo tốt, khả năng viết PRD rõ ràng, chi tiết
Quyền lợi
- Lương không giới hạn, cạnh tranh theo năng lực - thương lượng trực tiếp với CEO
- Thưởng hiệu suất gắn với OKR sản phẩm, chính sách ESOP.
- Ngân sách training và tham dự hội nghị product/tech
- BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
- Lương tháng 13, thưởng lễ Tết.
- Cơ hội phát triển bản thân và thăng tiến trong công ty.
- Môi trường làm việc flat hierarchy, đồng nghiệp năng động, trẻ trung, sáng tạo.
- Du lịch, team building hàng năm.
Thông tin chung
Ngày đăng
08/04/2026
Cấp bậc
Giám đốc
Số lượng tuyển
1
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Yêu cầu bằng cấp
Đại học
Yêu cầu kinh nghiệm
5 năm
Kỹ năng cần thiết
product-management
•
growth-hacking
•
data-analytics
•
leadership
•
communication
Địa điểm làm việc
TP.HCM:236/29/18 Điện Biên Phủ, phường 17, Bình Thạnh
Công Ty Cổ Phần Ứng Dụng Pkh
Địa chỉ:236/29/18 đường Điện Biên Phủ, Phường 17, Quận Bình Thạnh, TP Hồ Chí Minh
Quy mô:10 - 150 nhân viên
Xem trang công ty

