Siêu Việt tham dự hội thảo chuyên môn của Hiệp hội nhân sự HRA: “Trải nghiệm nhân viên – Những sáng tạo vượt bậc của quản trị nhân sự 4.0”

Monday, 15/07/2019
   

Sáng 14/07/2019, trong không gian sang trọng của Khách sạn Pullman Hà Nội, Siêu Việt đã cùng hơn 150 hội viên của Hiệp hội Nhân sự (HRA) tham gia hội thảo chuyên môn định kỳ với chủ đề: Trải nghiệm nhân viên – Những sáng tạo vượt bậc của quản trị nhân sự 4.0.

sieu-viet-tham-du-hoi-thao-chuyen-mon-cua-hiep-hoi-nhan-su-hra-trai-nghiem-nhan-vien-nhung-sang-tao-vuot-bac-cua-quan-tri-nhan-su-4-0-hinh2

Siêu Việt đồng hành hội thảo: Trải nghiệm nhân viên – Những sáng tạo vượt bậc của quản trị nhân sự 4.0.
Dù ở bất kỳ thời đại nào, quản trị nhân sự luôn là bài toán đầy thách thức, một vấn đề được chú trọng hàng đầu tại các doanh nghiệp. Với sự phát triển của công nghệ 4.0, bài toán này đã dần có lời giải với sự ra đời của nhiều phần mềm công nghệ ngày càng chuyên nghiệp, hỗ trợ đắc lực cho công tác quản trị nhân sự của các doanh nghiệp.

Sáng 14/07/2019, Siêu Việt hân hạnh trở thành nhà tài trợ sự kiện Trải nghiệm nhân viên – Những sáng tạo vượt bậc của quản trị nhân sự 4.0. với mong muốn góp phần mang đến một buổi hội thảo chuyên đề mang tính thời sự, một điểm đến giao lưu, chia sẻ kiến thức bổ ích giữa các doanh nghiệp.
Hẹn gặp lại các thành viên của HRA trong những buổi hội thảo tiếp theo!

Một số hình ảnh nổi bật tại sự kiện:

sieu-viet-tham-du-hoi-thao-chuyen-mon-cua-hiep-hoi-nhan-su-hra-trai-nghiem-nhan-vien-nhung-sang-tao-vuot-bac-cua-quan-tri-nhan-su-4-0-hinh4

Đội ngũ nhân viên tư vấn trẻ trung và năng động của Siêu Việt.

sieu-viet-tham-du-hoi-thao-chuyen-mon-cua-hiep-hoi-nhan-su-hra-trai-nghiem-nhan-vien-nhung-sang-tao-vuot-bac-cua-quan-tri-nhan-su-4-0-hinh1

Nhân viên Siêu Việt nhiệt tình tư vấn và giới thiệu dịch vụ cho khách hàng.

sieu-viet-tham-du-hoi-thao-chuyen-mon-cua-hiep-hoi-nhan-su-hra-trai-nghiem-nhan-vien-nhung-sang-tao-vuot-bac-cua-quan-tri-nhan-su-4-0-hinh5

Các khách mời chăm chú lắng nghe chia sẻ của diễn giả về tầm quan trọng của trải nghiệm nhân viên trong thời đại 4.0.

sieu-viet-tham-du-hoi-thao-chuyen-mon-cua-hiep-hoi-nhan-su-hra-trai-nghiem-nhan-vien-nhung-sang-tao-vuot-bac-cua-quan-tri-nhan-su-4-0-hinh3

Đại diện Siêu Việt lên nhận hoa cảm ơn từ Ban tổ chức.

“Moi ung vien di an sang” – Bi quyet giup CEO tuyen chon nhan tai
“Mời ứng viên đi ăn sáng” – Bí quyết giúp CEO tuyển chọn nhân tài Bữa ăn sáng không chỉ là bữa ăn quan trọng nhất trong ngày giúp cung cấp chất dinh dưỡng cho cơ thể để chuẩn bị cho một ngày dài làm việc, mà bữa ăn sáng còn...

Bình luận

Tin khác

Nhan vien Gioi nghi viec: dau la ly do va sai lam cua doanh nghiep?

Nhân viên Giỏi nghỉ việc: Đâu là lý do và sai lầm của doanh nghiệp?

Người trẻ ngày nay thường có nhiều lý do để quyết định từ bỏ công việc hiện tại của mình, đó có thể là... 12/11/2019
Toi phai lam the nao khi dong nghiep do ki?

Tôi phải làm thế nào khi đồng nghiệp đố kị?

Tôi thường nghe nói, làm việc nơi công sở chỉ có bè chứ không có bạn, có thể sự thành công của tôi khiến các... 20/09/2019
Hay biet cach ung xu voi “lao lang” noi cong so

Hãy biết cách ứng xử với “lão làng” nơi công sở

Làm việc với những "lão làng" không hề dễ, bạn phải biết cách ứng xử và giao tiếp phù hợp với họ. Mặc dù... 20/09/2019
Lieu ban dang no luc thuc su hay chi gia vo co gang cham chi?

Liệu bạn đang nỗ lực thực sự hay chỉ giả vờ cố gắng chăm chỉ?

Nỗ lực thực sự không phải để cho người khác nhìn thấy và ghi nhận. Giả vờ cố gắng để gạt người thì rất... 20/09/2019
Goi y xay dung bang mo ta cong viec thu hut ung vien

Gợi ý xây dựng bảng mô tả công việc thu hút ứng viên

Một doanh nghiệp muốn thu hút được nhiều ứng viên tiềm năng nộp hồ sơ xin việc thì chắc chắn họ sẽ phải... 06/09/2019
Ho so nang luc cong ty co quan trong hay khong?

Hồ sơ năng lực công ty có quan trọng hay không?

Để thể hiện sự chuyên nghiệp của một doanh nghiệp thì hồ sơ năng lực là điều không thể thiếu. Tuy nhiên một... 06/09/2019
Xem tất cả tin cùng chuyên mục