Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Merap
Chuyên Viên Thiết Kế Kỹ Thuật
Mức lương
12 - 20 triệu
Hạn nộp hồ sơ
31/07/2025
Khu vực tuyển
Thông tin chung
Ngày đăng
20/06/2025
Cấp bậc
Nhân viên
Số lượng tuyển
1
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Yêu cầu bằng cấp
Đại học
Yêu cầu kinh nghiệm
1 năm
Ngành nghề
Mô tả công việc
Làm việc tại vị trí Chuyên viên Phát triển bao bì - cơ hội làm việc trực tiếp với chuyên gia Nhật Bản
1. Thiết kế các giải pháp bao bì mới phù hợp với yêu cầu sản phẩm. Điều phối liên phòng ban và phối hợp liên công ty trong quá trình phát triển bao bì.
- Lựa chọn vật liệu, hình dáng, và công nghệ đóng gói tối ưu dựa trên tính chất sản phẩm, thời hạn sử dụng và yếu tố môi trường.
- Phát triển nguyên mẫu bao bì bằng phần mềm thiết kế chuyên dụng (CAD, PLM).
- Xây dựng tiêu chuẩn kỹ thuật cho bao bì và hệ thống đảm bảo an toàn đóng gói.
- Thực hiện đánh giá hiệu suất bao bì trong các điều kiện lưu trữ, vận chuyển và sử dụng.
- Làm việc với nhà cung cấp để lựa chọn vật liệu phù hợp, đảm bảo hiệu quả chi phí và tuân thủ tiêu chuẩn ngành.
2. Đầu mối kỹ thuật phối hợp với các bộ phận QA, QC, SPC và sản xuất để trao đổi với nhà cung cấp nhằm duy trì tiêu chuẩn chất lượng bao bì.
- Xử lý lỗi và sự cố phát sinh liên quan đến bao bì theo quy trình CAPA.
- Đề xuất giải pháp cải tiến đóng gói nhằm tối ưu hiệu suất và chi phí.
- Tham gia phát triển và đánh giá nhà cung cấp mới.
3. Nghiên cứu và cập nhật xu hướng công nghệ, vật liệu và quy định liên quan đến bao bì trên thị trường trong và ngoài nước. Là cầu nối kỹ thuật giữa doanh nghiệp và nhà cung cấp bao bì, tổ chức các hội thảo kỹ thuật định kỳ.
Yêu cầu công việc
- Nam/Nữ, tốt nghiệp các chuyên ngành Thiết kế kỹ thuật/Thiết kế công nghiệp, Hóa học, Kỹ thuật vật liệu hoặc các ngành liên quan (Cơ khí, Kỹ thuật)
- Hiểu được tính chất của nhiều loại vật liệu đóng gói khác nhau (nhựa, giấy, kim loại, bìa cứng, v.v.). Biết sử dụng các phần mềm liên quan như CAD, PLM
- Không yêu cầu kinh nghiệm, có kinh nghiệm từ 1–3 năm trong lĩnh vực phát triển hoặc thiết kế bao bì ngành dược, mỹ phẩm là một lợi thế.
- Thành thạo phần mềm thiết kế kỹ thuật như AutoCAD, SolidWorks, hoặc phần mềm mô phỏng.
- Tiếng Anh thành thạo, biết tiếng Nhật là một lợi thế
- Kỹ năng làm việc nhóm, kỹ năng giao tiếp, thuyết trình và viết báo cáo rõ ràng.
Quyền lợi
- Thu nhập: từ 12-20tr, có xe tuyến đưa đón từ Hà nội
- Cơ hội đào tạo, phát triển và thăng tiến.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp và thân thiện.
- Được tham gia đầy đủ BHYT, BHXH, BHTN theo quy định.
- Thưởng vào các dịp Lễ Tết (1/1, 1/5, 2/9,...)
- Phép năm, sinh nhật cá nhân.
- Được tham gia các hoạt động team building, sinh hoạt văn hoá,...
Kỹ năng cần thiết
Địa điểm làm việc
Hưng Yên, Bá Khê - Tân Tiến, Văn Giang
Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Merap
Địa chỉ:Thôn Bá Khê, Xã Tân Tiến, Huyện Văn Giang, Tỉnh Hưng Yên, Việt Nam
Quy mô:150 - 300 nhân viên
MERAP tự hào là nhà sản xuất Dược phẩm được tin yêu bởi các Bác sỹ, Dược sỹ và là nhà sản xuất đầu tiên tại Việt Nam cho ra đời các sản phẩm công nghệ cao như Xịt mũi định liều Steroid, Kháng sinh che vị đắng bằng công nghệ MPM, Nước mắt nhân tạo… với chiến lược kiểm soát chất lượng toàn diện theo tiêu chuẩn Đức. Với sự tâm huyết và nỗ lực nghiên cứu, chúng tôi sở hữu nhiều thương hiệu dẫn đầu thị trường Việt Nam như thuốc nhỏ mắt OSLA, Nước biển sâu XISAT; cùng nhiều sản phẩm dẫn đầu kênh Bệnh viện như Hỗn dịch xịt mũi định liều BENITA, MESECA, Thuốc súc họng MEDORAL. Trên hành trình xây dựng và phát triển, chúng tôi cam kết đạo đức và uy tín kinh doanh, sản phẩm chất lượng và có giải pháp điều trị, từ đó gia tăng chất lượng cuộc sống cho cộng đồng.
MERAP phát triển đồng bộ từ sản xuất, kinh doanh, tiếp thị và phân phối dược phẩm dựa trên hệ thống đa kênh rộng khắp trên 63 tỉnh thành. Chúng tôi cùng nhau tạo nên những giá trị khác biệt từ bản sắc văn hoá & giá trị người MERAP, tiên phong đầu tư công nghệ, R&D và dịch vụ với khách hàng. MERAP luôn tạo điều kiện để người lao động thoả sức sáng tạo, học hỏi, trải nghiệm thách thức để khẳng định bản thân, phát triển thăng tiến cùng tổ chức và được ghi nhận tưởng thưởng xứng đáng. Chúng tôi cam kết trao quyền với tất cả sự minh bạch trong một môi trường văn hoá gắn kết, tạo nên tinh thần tập thể vững mạnh, thành công.
Triết lý của chúng tôi là ưu tiên lựa chọn người phù hợp và không ngừng phát triển năng lực con người vì đây là tài sản quý giá nhất của Công ty.
