Kỹ Sư Tư Vấn Thiết Kế Điện & Điện Nhẹ (Đi Làm Ngay - Bình Tân)
Mô tả công việc
Thiết kế Hệ thống Điện:
Thực hiện thiết kế hệ thống Điện trung/hạ thế, chiếu sáng, ổ cắm, cấp nguồn, tiếp địa, chống sét...
Tính toán, lựa chọn thiết bị đóng cắt, phụ tải và bố trí mặt bằng kỹ thuật.
Thiết kế Hệ thống Điện nhẹ (ELV):
Thiết kế hệ thống mạng LAN, điện thoại, CCTV, PA (âm thanh công cộng), MATV, Access Control, BMS, Intercom...
Phối hợp chuyên môn: Phối hợp với các bộ phận khác (HVAC, Cấp thoát nước, Kiến trúc, Kết cấu...) để xử lý xung đột và đảm bảo bản vẽ thiết kế đồng bộ.
Thời gian làm việc: Thứ 2 – Thứ 6 (Làm 02 ngày Thứ 7/tháng). Nghỉ Lễ/Tết theo quy định.
Yêu cầu công việc
Trình độ: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Điện, Điện tử, Hệ thống điện, MEP hoặc các ngành liên quan.
Kỹ năng phần mềm: Thành thạo AutoCAD; ưu tiên ứng viên biết sử dụng Revit MEP và đọc hiểu tiếng Anh chuyên ngành cơ bản.
Kinh nghiệm:
Ứng viên 0 - 2 năm: Nắm vững nguyên lý hệ thống Điện/ELV, sử dụng tốt AutoCAD, giao tiếp và tư duy làm việc tốt.
Ứng viên 3 - 5 năm: Độc lập tính toán, thiết kế hệ thống Điện hoặc ELV cho công trình quy mô vừa & lớn, nắm vững TCVN/QCVN ngành Điện.
Trung thực, cẩn thận, có trách nhiệm và tinh thần chủ động trong công việc.
Quyền lợi
Cấp độ Junior / Fresher (0 – 2 năm kinh nghiệm): 9.000.000 – 12.000.000 VNĐ/tháng (Được đào tạo nâng cao về Revit MEP và quy trình thiết kế chuẩn)
Cấp độ Senior (3 – 5 năm kinh nghiệm): 13.000.000 – 20.000.000+ VNĐ/tháng (Độc lập làm việc, thỏa thuận trực tiếp theo năng lực)
Lộ trình phát triển rõ ràng: Kỹ sư – Kỹ sư chính – Quản lý hệ/ Điều phối dự án – Giám đốc dự án.
Đào tạo và phát triển: Đào tạo chuyên sâu thiết kế MEP, BIM/ Revit theo tiêu chuẩn Việt Nam và quốc tế, kỹ năng quản lý dự án.
Môi trường chuyên nghiệp: Trẻ trung, cởi mở, ứng dụng công nghệ, quy trình chuẩn ISO.
Dự án quy mô lớn: Chung cư, Khách sạn, Nhà máy, Trường học, Bệnh viện, Trung tâm thương mại.
Chế độ phúc lợi toàn diện: BHYT, BHXH, BHTN, khám sức khỏe định kỳ, du lịch hàng năm.
Chính sách ghi nhận: Thưởng theo kết quả kinh doanh cuối năm, thưởng theo thâm niên, phúc lợi khi làm điều phối, quản lý hệ.
Văn hóa doanh nghiệp: Tôn trọng – Hợp tác – Phát triển – Gắn kết, đánh giá công bằng dựa trên năng lực.
