Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Phát Triển Nhà Và Đô Thị Idico
Nhân Viên Vận Hành Trạm Biến Áp 110Kv
Thông tin chung
Ngày đăng
26/09/2024
Cấp bậc
Chuyên viên- nhân viên
Số lượng tuyển
1
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Yêu cầu kinh nghiệm
1 năm
Ngành nghề
Mô tả công việc
- Phối hợp với cấp điều độ có quyền điều khiển, các đơn vị có liên quan để đảm bảo vận hành trạm điện an toàn, tin cậy.
- Hiểu đọc được sơ đồ nhất thứ, nhị thứ trạm 110kV, hệ thống rơ le bảo vệ, hệ thống điều khiển, đo đếm, PCCC, SCADA, thông số kỹ thuật, phương thức vận hành, quy trình vận hành và quy trình xử lý sự cố các thiết bị trong trạm điện.
- Chấp hành lệnh điều độ của nhân viên vận hành cấp trên.
- Thường xuyên theo dõi thông số vận hành và kiểm tra thiết bị thuộc quyền quản lý của trạm điện, đảm bảo thiết bị vận hành an toàn, tin cậy. Không để xảy ra các sự cố chủ quan, xử lý các sự cố kịp thời và đúng quy định, quy trình liên quan.
- Thực hiện đầy đủ nhiệm vụ, quyền hạn, trách nhiệm trong mối quan hệ công tác với nhân viên vận hành cấp trên theo quy định của Thông tư 40/2014/TT-BCT ngày 05/11/2014 của Bộ Công Thương và các quy định, quy trình riêng của trạm điện.
- Cung cấp số liệu theo yêu cầu của nhân viên vận hành cấp trên.
Yêu cầu công việc
- Giới tính: Nam, Tuổi dưới 30, có sức khỏe tốt.
- Trình độ chuyên môn: Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học, chuyên ngành: Hệ thống điện, điện khí hoá và cung cấp điện, kỹ thuật điện …
- Am hiểu thiết bị điện; đọc hiểu sơ đồ nguyên lý hệ thống điện, hệ thống điều khiển, bảo vệ, đo lường.
- Có chứng chỉ vận hành Trạm biến áp 110kV
- Ưu tiên ứng viên có chứng chỉ trưởng kíp TBA 110kV, có hộ khẩu thường trú khu vực Đồng Nai, Bà Rịa – Vũng Tàu, TP. Hồ Chí Minh.
Quyền lợi
- Mức lương chính: 13.500.000 đồng/tháng
- Chế độ thưởng: 3 - 4 tháng lương/năm.
- Các khoản phụ cấp: Hỗ trợ điện thoại; Hỗ trợ chi phí đi lại; Hỗ trợ cơm trưa.
- Các chế độ khác: Tham gia đầy đủ các chế độ, phúc lợi của người lao động theo quy định của Luật lao động (BHXH, BHTN,..); Bảo hiểm tai nạn con người và chăm sóc sức khỏe; Tham gia các chương trình phúc lợi cho nhân viên, teambuilding, các ngày lễ trong năm của Công ty và các chế độ khác theo quy chế, quy định của Công ty.