Công Ty Cổ Phần Xây Dựng FLC Faros
Cán Bộ Quản Lý Cơ Điện Tại Dự Án Quảng Ninh, Bình Định
Mức lương :
10 - 15 triệu
Hạn nộp hồ sơ :
Đã hết hạn
Khu vực tuyển :
Việc làm này đã hết hạn nộp hồ sơ.
Chi tiết tuyển dụng
Công ty
Thông tin chung
Ngày đăng
30/07/2020
Thời gian thử việc
2 tháng
Cấp bậc
Chuyên viên- nhân viên
Số lượng tuyển
2
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Yêu cầu bằng cấp
Cao đẳng
Yêu cầu kinh nghiệm
3 năm
Ngành nghề
Mô tả công việc
1. Lập kế hoạch triển khai thi công, giám sát các nhà thầu phụ, tổ đội thi công các hạng mục cơ điện cho toàn dự án.
2. Kiểm tra, đôn đốc các công việc trên hiện trường, đảm bảo việc thi công phần M&E đạt tiến độ, chất lượng, an toàn lao động.
3. Lập và kiểm tra bản vẽ shop drawing trình cấp trên phê duyệt.
4. Lập kế hoạch vật tư, đề xuất vật tư cơ điện và kiểm soát vật tư cơ điện.
5. Quản lý hồ sơ thi công, hoàn công, chất lượng, phối hợp với bộ phận QS kiểm soát khối lượng thanh quyết toán.
6. Các công việc khác trong phạm vi công việc theo yêu cầu của quản lý
2. Kiểm tra, đôn đốc các công việc trên hiện trường, đảm bảo việc thi công phần M&E đạt tiến độ, chất lượng, an toàn lao động.
3. Lập và kiểm tra bản vẽ shop drawing trình cấp trên phê duyệt.
4. Lập kế hoạch vật tư, đề xuất vật tư cơ điện và kiểm soát vật tư cơ điện.
5. Quản lý hồ sơ thi công, hoàn công, chất lượng, phối hợp với bộ phận QS kiểm soát khối lượng thanh quyết toán.
6. Các công việc khác trong phạm vi công việc theo yêu cầu của quản lý
Yêu cầu công việc
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành điện, điện tử, tự động hóa, cấp thoát nước hoặc các ngành có liên quan.
- Có kinh nghiệm tổ chức thi công, giám sát hệ thống cơ điện các công trình dân dụng và công nghiệp, hạ tầng kỹ thuật.
- Có chứng chỉ hành nghề tư vấn giám sát cơ điện
- Kỹ năng về Autocad, excel, word
- Khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm tốt.
- Khả năng tổng hợp, xử lý tình huống tốt
- Chịu được áp lực trong công việc
- Tinh thần trách nhiệm
- Nhiệt tình, cẩn thận, trung thực và chăm chỉ
- Có kinh nghiệm tổ chức thi công, giám sát hệ thống cơ điện các công trình dân dụng và công nghiệp, hạ tầng kỹ thuật.
- Có chứng chỉ hành nghề tư vấn giám sát cơ điện
- Kỹ năng về Autocad, excel, word
- Khả năng làm việc độc lập, làm việc nhóm tốt.
- Khả năng tổng hợp, xử lý tình huống tốt
- Chịu được áp lực trong công việc
- Tinh thần trách nhiệm
- Nhiệt tình, cẩn thận, trung thực và chăm chỉ
Quyền lợi
- Lương, thưởng tháng 13, Lễ, Tết
- Xét tăng lương định kỳ hàng năm, lộ trình thăng tiến rõ ràng.
- Thưởng ngày lễ tết theo quy định chung của công ty và tập đoàn
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN, các chế độ thai sản, hiếu hỷ, ốm đau tứ thân phụ mẫu...
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, năng động.
- Chế độ vé máy bay Bamboo airways, du lịch theo cơ chế gia đình tại tất cả khu quần thể FLC.
- Xét tăng lương định kỳ hàng năm, lộ trình thăng tiến rõ ràng.
- Thưởng ngày lễ tết theo quy định chung của công ty và tập đoàn
- Chế độ BHXH, BHYT, BHTN, các chế độ thai sản, hiếu hỷ, ốm đau tứ thân phụ mẫu...
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, thân thiện, năng động.
- Chế độ vé máy bay Bamboo airways, du lịch theo cơ chế gia đình tại tất cả khu quần thể FLC.
Chia sẻ
Công Ty Cổ Phần Xây Dựng FLC Faros
Địa chỉ:
Tầng 23, tòa nhà Bamboo Airways, 265 Cầu Giấy, Hà Nội
Quy mô:
Trên 300 người
Công ty Cổ phần Xây dựng FLC Faros đã có nhiều năm hoạt động trong lĩnh vực: Tổng thầu Xây dựng, thiết kế và thi công các công trình xây dựng cầu, đường, nhà cao tầng, các khu Resort, vui chơi giải trí đẳng cấp 5 sao...
Ứng viên mà chúng tôi tìm kiếm
Chúng tôi luôn tìm kiếm và chào đón những ứng viên sáng giá, đầy năng lực. Những ứng viên luôn sẵn sàng đón nhận cơ hội cũng như thể hiện một tinh thần trách nhiệm cao. Luôn thử thách chính mình với những phương pháp làm việc mới, có tinh thần “tôi muốn cải thiện”, luôn đặt câu hỏi để làm rõ vấn đề. Điều đó cộng với sự tận tâm, họ sẽ tạo ra những thành quả và sự phát triển vượt bậc cho tổ chức.
Bạn được gì khi gia nhập FLC Faros?
Chính sách lương, thưởng của FLC Faros được xây dựng mang tính cạnh tranh cao nhằm mục đích thu hút và khuyến khích người lao động gia nhập và cống hiến lâu dài cho sự phát triển của FLC Faros.
FLC Faros xây dựng chính sách lương, thưởng, đề bạt… phù hợp với từng vị trí công việc, kỹ năng và trình độ chuyên môn của CBNV nhằm ghi nhận đúng mức năng lực, kết quả công việc của từng cá nhân, đồng thời tạo động lực khuyến khích CBNV phát huy năng lực, trách nhiệm để nâng cao năng suất, chất lượng và hiệu quả công việc.
FLC Faros luôn đánh giá cao năng lực của mỗi cá nhân và luôn chào đón tất cả các ứng viên tâm huyết tìm kiếm một môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, hiện đại. Hãy cùng đồng hành với FLC Faros để tạo nên một thương hiệu Việt, mang tầm vóc trí tuệ và niềm tự hào Việt Nam trên trường quốc tế.
Ứng viên mà chúng tôi tìm kiếm
Chúng tôi luôn tìm kiếm và chào đón những ứng viên sáng giá, đầy năng lực. Những ứng viên luôn sẵn sàng đón nhận cơ hội cũng như thể hiện một tinh thần trách nhiệm cao. Luôn thử thách chính mình với những phương pháp làm việc mới, có tinh thần “tôi muốn cải thiện”, luôn đặt câu hỏi để làm rõ vấn đề. Điều đó cộng với sự tận tâm, họ sẽ tạo ra những thành quả và sự phát triển vượt bậc cho tổ chức.
Bạn được gì khi gia nhập FLC Faros?
Chính sách lương, thưởng của FLC Faros được xây dựng mang tính cạnh tranh cao nhằm mục đích thu hút và khuyến khích người lao động gia nhập và cống hiến lâu dài cho sự phát triển của FLC Faros.
FLC Faros xây dựng chính sách lương, thưởng, đề bạt… phù hợp với từng vị trí công việc, kỹ năng và trình độ chuyên môn của CBNV nhằm ghi nhận đúng mức năng lực, kết quả công việc của từng cá nhân, đồng thời tạo động lực khuyến khích CBNV phát huy năng lực, trách nhiệm để nâng cao năng suất, chất lượng và hiệu quả công việc.
FLC Faros luôn đánh giá cao năng lực của mỗi cá nhân và luôn chào đón tất cả các ứng viên tâm huyết tìm kiếm một môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, hiện đại. Hãy cùng đồng hành với FLC Faros để tạo nên một thương hiệu Việt, mang tầm vóc trí tuệ và niềm tự hào Việt Nam trên trường quốc tế.