insurance.svg
Công ty Cổ phần Việc làm 24h chỉ cung cấp cơ hội việc làm DUY NHẤT trên website vieclam24h.vn, hãy cẩn trọng với các hình thức cung cấp việc làm khác bạn nhé!Xem thêm
logo

Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Vàng Bạc Đá Quý Doji

Trưởng Phòng Đào Tạo Và Giám Sát Chuỗi Bán Lẻ

Mức lương :

20 - 30 triệu

Hạn nộp hồ sơ :

Đã hết hạn

Khu vực tuyển :

Hà Nội

Việc làm này đã hết hạn nộp hồ sơ.
Chi tiết tuyển dụng
Công ty

Thông tin chung

Ngày đăng

04/05/2020

Thời gian thử việc

02 tháng

Cấp bậc

Quản lý cấp trung

Số lượng tuyển

1

Hình thức làm việc

Toàn thời gian cố định

Độ tuổi

35 - 39 tuổi

Yêu cầu bằng cấp

Đại học

Yêu cầu kinh nghiệm

Hơn 5 năm

Mô tả công việc

- Xây dựng kế hoạch ngân sách đào tạo, đề xuất, theo dõi ngân sách đào tạo.
- Phân tích nhu cầu phát triển của Khối bán lẻ: Phân tích, xác định nhu cầu đào tạo năm (năng lực chung và năng lực chuyên môn), xác định các loại hình đào tạo và nguồn đào tạo để xây dựng chiến lược / kế hoạch đào tạo trung hạn / dài hạn.
- Quản lý các hoạt động đào tạo, lên kế hoạch, thực hiện và điều phối nhân viên, theo dõi kết quả thực hiện sau khóa đào tạo.
- Hoạch định, phân công và giám sát công việc, kèm cặp cho nhân viên để đảm bảo nhân viên hiểu, tự tin và có kỹ năng để thực hiện tốt công việc được giao.
- Thiết kế và xây dựng các chương trình đào tạo, lộ trình phát triển nghề nghiệp nhằm đáp ứng mục tiêu phát triển của Khối bán lẻ.
- Thực hiện huấn luyện kèm cặp về các kỹ năng mềm cho nhân viên bộ phận đào tạo nhằm đảm bảo nhân viên tự tin và đủ kỹ năng để đứng lớp về các khóa kỹ năng.
- Tư vấn, đưa ra ý tưởng, hỗ trợ và đôn đốc giám sát đào tạo thiết kế và phát triển tài liệu về sản phẩm và một số các kỹ năng mềm nhằm đáp ứng nhu cầu và định hướng phát triển của Công ty.
- Thiết kế và phát triển một số các kỹ năng mềm nâng cao; chuẩn hóa tài liệu đào tạo nội bộ; Quản lý, triển khai các kế hoạch đào tạo, lựa chọn đối tác đào tạo phù hợp và có chất lượng.
- Xây dựng, quản lý hệ thống đào tạo và phát triển bao gồm: chính sách đào tạo, quy trình đào tạo, hệ thống lưu trữ thông tin; và truyền đạt, hướng dẫn đến các chi nhánh, cửa hàng toàn Công ty.
- Báo cáo công việc định kỳ, đột xuất theo yêu cầu.
- Tổ chức huấn luyện nhân viên và đánh giá KPI cho nhân viên.

Yêu cầu công việc

- Nam / Nữ độ tuổi từ 30 – 40 tuổi.
- Trình độ Đại Học trở lên chuyên ngành Kinh tế, Quản trị nhân lực, Quản trị kinh doanh…Hoặc các chuyên ngành có liên quan.
- Ngoại hình ưa nhìn.
- Kinh nghiệm từ 3-5 năm trở lên ở vị trí tương đương (Phụ trách đào tạo và phát triển Khối Sales).
- Ứng viên có kinh nghiệm đã làm qua các nhãn hàng trang sức & phụ kiện, đồng hồ, mắt kiếng, mỹ phẩm... là một lợi thế.
- Kỹ năng sử dụng vi tính thuần thục như: Word, Excel, Power Point, Visio
- Tư duy tốt, có kĩ nănglãnh đạo, tạo lập và triển khai kế hoạch
- Khả năng giải quyết vấn đề tốt
- Chịu được áp lực cao trong công việc

Quyền lợi

* Quyền lợi:
* Lương chính:
- Lương thỏa thuận theo năng lực và kinh nghiệm thực tế của ứng viên và các loại phụ cấp theo yêu cầu công việc…;
- Lương tháng 13 bằng từ 1-3 tháng lương thỏa thuận.
* Thưởng:
- Thưởng định kỳ theo kết quả kinh doanh chung của Tập đoàn theo quý và theo năm;
- Thưởng đột xuất theo chương trình chung của Tập đoàn;
- Thưởng đột xuất theo thành tích đặc biệt và hoặc các sáng kiến cải tiến trong công việc.
* Chế độ đãi ngộ khác:
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi cơ bản theo quy định của nhà nước ngay sau kết thúc thời gian thử việc bao gồm BHXH, BHYT, BHTN, chế độ Khám sức khỏe định kỳ...;
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi động viên cho bản thân và người thân theo quy định chung của Tập đoàn như Chế độ thăm hỏi; Mừng các ngày lễ trong năm; Mừng ngày thành lập Tập đoàn; Hiếu - hỉ…;
- Được hưởng đầy đủ các chế độ phúc lợi nâng cao (dành cho cấp quản lý) như: Mừng danh hiệu quản lý cuối năm, Bảo hiểm sức khỏe cho bản thân và người thân; Chăm sóc sức khỏe (tập thể thao, tập gym…); Hỗ trợ đi lại; Hỗ trợ mua sắm và sử dụng dịch vụ ưu đãi;
- Được tham gia các hoạt động ngoại khóa, văn hóa đoàn thể hấp dẫn dành cho CBNV;
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, nhân văn, văn hóa và thân thiện.
* Thời gian và môi trường làm việc:
- Thời gian làm việc: 8h30 - 17h30 hàng ngày từ Thứ 2 đến hết trưa Thứ 7;
- Nơi làm việc: Tòa nhà DOJI Tower, Số 05 Lê Duẩn, Ba Đình, Thành phố Hà Nội.
Chia sẻ

Công Ty Cổ Phần Tập Đoàn Vàng Bạc Đá Quý Doji

Địa chỉ:
Hội sở: Tầng 7 - Tòa nhà DOJI Tower - Số 5 Lê Duẩn - Ba Đình - Hà Nội

Quy mô:
Trên 300 người

Tập đoàn Vàng Bạc Đá Quý DOJI (VBĐQ DOJI) là Tập đoàn tư nhân 9 năm liên tiếp đạt top 5 doanh nghiệp Tư nhân lớn nhất Việt Nam, 8 năm liên tiếp được công nhận là thương hiệu quốc gia Việt Nam với bề dày 25 năm và quy mô trên 2000 nhân viên trong toàn hệ thống.


Là Tập đoàn lớn nhất trên thị trường kinh doanh Vàng và Trang sức hiện nay, DOJI trải dài khắp 3 miền, có mặt tại các tỉnh thành lớn trong cả nước, đang tiếp tục khẳng định tên tuổi trên thị trường thế giới với kì tích đưa loại đá Ruby Sao Việt Nam trở nên nổi tiếng, được mệnh danh là “Ông Hoàng Ruby Sao”


DOJI nắm trong tay quyền điều hành các Doanh nghiệp đang lớn mạnh như: Ngân hàng Tiên phong (Tienphongbank), Công ty Vàng bạc Đá quý SJC HN, SJC Đà Nẵng, cùng nhiều chi nhánh, công ty thành viên, công ty góp vốn khác trải dài trên nhiều lĩnh vực: từ các hoạt động Khai thác mỏ, Chế tác cắt mài Đá quý, Sản xuất hàng Trang sức, Kinh doanh vàng miếng, Hệ thống chuỗi Trung tâm Trang sức cao cấp, hệ thống Nhà hàng cao cấp, đầu tư và kinh doanh Bất động sản.


VỚI SỨ MỆNH: Hướng tới con người và vì con người bằng những sản phẩm và dịch vụ chất lượng hàng đầu trong sản xuất - kinh doanh và quản trị doanh nghiệp, vì sự phồn vinh xã hội, giá trị cá nhân và tinh hoa cuộc sống.


VỚI TẦM NHÌN CHIẾN LƯỢC: Không ngừng mở rộng quy mô, hiệu quả sản xuất kinh doanh và phát triển bền vững để trở thành một Tập đoàn đa ngành hàng đầu Việt Nam và khu vực trong các lĩnh vực khai thác, sản xuất và kinh doanh Vàng bạc, Đá quý, Trang sức, Bất động sản, Tài chính Ngân hàng, cũng như các lĩnh vực Đầu tư, Thương mại và Dịch vụ khác.


TRỞ THÀNH NGƯỜI DOJI, BẠN SẼ NHẬN mức lương, thu nhập thỏa đáng. Bên cạnh những chế độ được áp dụng chuẩn chỉnh theo Luật Lao động, Tập đoàn luôn chú trọng và nâng cao những chính sách đãi ngộ riêng biệt của DOJI dành cho cán bộ nhân viên và người thân. Với nền tảng cơ sở hạ tầng hiện đại, sang trọng và tiện lợi nhắm hướng tới những cảm nhận và cảm xúc của con người, nâng cao sức khỏe lao động và sự hứng khởi trong công việc. Bên cạnh đó sản phẩm cốt lõi của DOJI là Trang sức - sản phẩm đại diện cho cái đẹp nên không gian làm việc tại DOJI luôn đẹp đẽ và tinh tế.

Hotline cho Người tìm việc

Hotline hỗ trợ miền Nam

HCM: (028) 7109 2424

Hotline hỗ trợ miền Bắc

HN: (024) 7309 2424
Hotline cho Nhà tuyển dụng

Hotline hỗ trợ miền Nam

HCM: (028) 7108 2424

Hotline hỗ trợ miền Bắc

HN: (024) 7308 2424
Về chúng tôi
© 2024 - Bản quyền thuộc về SieuViet Group
img