Research Trainee / Executive

● Tìm kiếm và xây dựng nguồn ứng viên phù hợp cho các vị trí từ cấp thấp, mid-level đến cấp cao cho khách hàng doanh nghiệp. 

● Sử dụng các công cụ như LinkedIn, Jobstreet, VietnamWorks, mạng lưới cá nhân,… để tiếp cận ứng viên. 

● Hợp tác chặt chẽ với Consultant để hiểu rõ yêu cầu tuyển dụng và hỗ trợ trong quá trình tuyển dụng. 

● Cập nhật dữ liệu ứng viên và duy trì hệ thống cơ sở dữ liệu chất lượng cao.

● Có kinh nghiệm từ 6 tháng đến hơn 1 năm trở lên trong lĩnh vực sourcing, tuyển dụng hoặc headhunting,... (6 tháng đối với Trainee, 1 năm đối với Excutive) 

● Kỹ năng giao tiếp tốt, năng động, cẩn thận, và có trách nhiệm. 

● Yêu thích công việc kết nối con người và mong muốn phát triển trong ngành nhân sự.

- Mức lương cạnh tranh cùng với thưởng hiệu suất hấp dẫn.
- 12 ngày phép năm.
- Phụ cấp điện thoại và công tác phí.
- Đóng đầy đủ Bảo hiểm Xã hội, Bảo hiểm Y tế và Bảo hiểm Sức khỏe tư nhân.
- Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
- Thưởng các dịp lễ, Tết và kỷ niệm thành lập công ty.
- Được nghỉ và nhận quà vào ngày sinh nhật.
- Xem xét tăng lương hàng năm.
- Du lịch công ty hàng năm.
- Môi trường làm việc minh bạch, chuyên nghiệp với đồng nghiệp trẻ trung, năng động và sẵn sàng hỗ trợ.
- Lộ trình phát triển sự nghiệp rõ ràng.

 

● Minh bạch, chuyên nghiệp 

● Đồng nghiệp trẻ, năng động, hỗ trợ nhau 

● Lộ trình phát triển rõ ràng 

 

● Thứ 2 – Thứ 6 (9:00 – 18:00) 

● 119 Điện Biên Phủ, Phường Tân Định, TP.HCM