Nhân Viên Kế Toán Hành Chính

 Chung: Hỗ trợ Trưởng phòng quản lý và điều hành hoạt động phòng KTHC đảm bảo tuân thủ quy định của Nhà nước và quy định quy chế nội bộ của Công ty.
 Công tác kế toán:
- Theo dõi kế toán vốn, tài sản, lương, thuế, giá thành, chi phí trả trước, phân bổ và kết chuyển xác định kết quả kinh doanh.
- Xác định, đề xuất lập dự phòng và phải thu khó đòi.
- Viết hướng dẫn hạch toán các nghiệp vụ kế toán.
 Công tác HCNS:
- Tham gia hỗ trợ trưởng phòng bổ túc, hoàn chỉnh các chính sách nhân sự, hành chánh và tham gia trong công tác hoàn thành đánh giá của các Tổ chức, cơ quan bên ngoài.
- Lập thông báo, quy định và triển khai áp dụng thực hiện trong nội bộ công ty.
- Tham gia công tác lương, thưởng và các chế độ chính sách cho người lao động tại Công ty.
- Giám sát quản lý hoạt động chi phí văn phòng, điện nước, phụ cấp bồi dưỡng hiện vật.
Tham gia hỗ trợ trưởng phòng trong công tác khen thưởng, kỷ luật.

- Lương thỏa thuận, được đề xuất tăng lương theo khả năng, năng lực đóng góp, trung bình 8-15 triệu
- Được hưởng lương tháng 13 tối thiểu bằng 1 tháng lương hiện hưởng vào dịp Tết âm lịch.
- Các khoản thưởng khác: KPI, ABC, Xuất sắc, Cải tiến,…
- Được hưởng đầy đủ các chế độ đãi ngộ khác như BHXH-YT-TN, thăm hỏi ốm đau, tai nạn, Hiếu Hỉ…và các ngày Lễ Tết khác.
- Được hưởng chế độ miễn phí Khám chữa bệnh định kỳ.
- Có nhiều cơ hội được thăng tiến phát triển nghề nghiệp.
Môi trường làm việc có tính chuyên nghiệp, năng động, nhân văn, thân thiện và cởi mở.