Công Ty TNHH SX-TM-DV Qui Phúc
Quản Lý Sản Xuất (Thu Nhập Từ 35 Đến 40 Triệu)
Mức lương :
35 - 50 triệu
Hạn nộp hồ sơ :
Đã hết hạn
Khu vực tuyển :
Thông tin chung
Ngày đăng
26/08/2022
Cấp bậc
Quản lý cấp trung
Yêu cầu giới tính
Nam
Số lượng tuyển
1
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Độ tuổi
40 - 44 tuổi
Yêu cầu bằng cấp
Đại học
Yêu cầu kinh nghiệm
5 năm
Mô tả công việc
1. Lập và triển khai kế hoạch sản xuất:
- Xây dựng, hoàn thiện, cải tiến quy trình lập kế hoạch sản xuất và quy trình sản xuất.
- Lập và triển khai kế hoạch sản xuất, tổ chức thực hiện công việc cho các tổ, các phân xưởng sản xuất theo đúng quy trình công nghệ, đơn đặt hàng, kế hoạch được giao & giám sát, đôn đốc tiến độ thực hiện.
- Quản lý và kiểm soát kế hoạch nguyên phụ liệu, vật tư, hàng hóa.
- Cân đối năng lực sản xuất của doanh nghiệp, chủ động đề xuất các giải pháp nâng cao hệ số khai thác, sử dụng máy móc và nguồn nhân lực của doanh nghiệp.
- Phối hợp với các bộ phận liên quan (kinh doanh, mua hàng) để xác định và giải quyết các vấn đề ảnh hưởng đến kế hoạch sản xuất của Công ty.
2. Kiểm soát hoạt động kế toán sản xuất:
- Tổ chức phân công nhân viên thực hiện kiểm soát việc nhập - xuất - tồn mỗi ngày (thành phẩm, bán thành phẩm) tại các phân xưởng sản xuất và kho.
- Tổ chức phân công nhân viên thu thập, thống kê, phân tích và báo cáo về tình hình tiêu hao NVL/BB/VT, hao hụt công đoạn, tiêu hao năng lượng, năng suất (GE, OEE), CTS trong sản xuất.
- Cập nhật báo cáo số liệu tồn kho chính xác, kịp thời, đúng thời gian cho phòng kế hoạch để lập KHSX và cung ứng vật tư.
- Lên kế hoạch kiểm kê định kì, đột xuất tồn kho thực tế của vật tư và thành phẩm so với sổ sách.
3. Kiểm soát hoạt động sản xuất, quy trình quản lý chất lượng và hệ thống của nhà máy:
- Xây dựng, cập nhật, duy trì và cải tiến hệ thống quản lý chất lượng, tiêu chuẩn và định mức sản phẩm, nhằm giảm tỷ lệ sai hỏng của sản phẩm và tăng hiệu quả sử dụng vật tư, máy móc, nhân lực.
- Đảm bảo các phòng ban, phân xưởng hoạt động đúng hệ thống của công ty, các sản phẩm do công ty tạo ra phải đảm bảo chất lượng.
- Đảm bảo các bộ phận thuộc nhà máy thực hiện 5S nghiêm túc, đảm bảo an ninh, an toàn – vệ sinh lao động và phòng cháy chữa cháy.
- Thường xuyên giám sát quá trình sản xuất, quá trình làm việc của tất cả khối sản xuất (Sản xuất, QC, Kế hoạch, Kho, Bảo trì, Kỹ thuật….) đảm bảo hàng hóa đạt tiêu chuẩn chất lượng, đúng tiến độ yêu cầu.
- Hướng dẫn, giải quyết các vấn đề phát sinh về kỹ thuật trong quá trình gia công sản xuất và tham mưu, đề xuất với Ban TGĐ.
- Chỉ đạo triển khai công việc theo đúng quy trình kỹ thuật - công nghệ đã duyệt; phát hiện các sai sót, hạn chế của kế hoạch thực hiện; hướng dẫn điều chỉnh, cải tiến kịp thời.
4. Thực hiện chế độ Báo cáo công việc và các công việc khác theo phân công:
- Lập Báo cáo định kỳ và bất thường về công việc, tiến độ sản xuất của nhà máy.
- Thực hiện các dự án đặc biệt khi được yêu cầu.
- Thực hiện các nhiệm vụ khác theo sự phân công.
Yêu cầu công việc
- Bằng cử nhân Đại học ngành: Quản lý công nghiệp - sản xuất, Kỹ thuật, Kế toán, Quản trị kinh doanh, Quản trị chất lượng hoặc các ngành có liên quan.
- Có từ 5 năm kinh nghiệm trở lên, đã từng làm việc ở các vị trí cấp quản lý thuộc bộ phận sản xuất hoặc vị trí tương đương. Ưu tiên ứng viên đã từng làm việc tại các công ty sản xuất quy mô lớn.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý sản xuất ngành hàng nội ngoại thất Inox - nhựa, bàn - ghế cao cấp xuất khẩu, bàn - ghế văn phòng, ghế nệm, các ngành thuộc da, ngành may...
- Độ tuổi: Từ 40 - 45 tuổi.
- Kỹ năng quản lý, lãnh đạo.
- Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình tốt.
- Kỹ năng PDCA (Lập kế hoạch – Thực hiện – Kiểm tra – Hành động).
- Kỹ năng phân tích, đánh giá logic.
- Kỹ năng ra quyết định và giải quyết tình huống, vấn đề tốt.
- Chịu áp lực cao, hội nhập tốt, nhiệt huyết trong công việc.
- Am hiểu các quy trình quản lý sản xuất, quản lý chất lượng, hệ thống ISO 9001, 5S, HSE.
Quyền lợi
- Lương thỏa thuận theo kinh nghiệm và năng lực.
- Thực hiện đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo Luật định.
- Lương tháng 13, thưởng hiệu quả công việc.
- Các phúc lợi, chính sách đãi ngộ khác nhằm thu hút và giữ người tài theo quy chế công ty.
- Các chính sách hiếu, hỷ, sinh nhật, các hoạt động văn - thể - mỹ.
- Hỗ trợ suất ăn trưa văn phòng.
- Các chính sách đào tạo theo chính sách công ty.
- Môi trường làm việc thân thiện, năng động, thực tiễn, có nhiều cơ hội thử thách và phát triển năng lực bản thân.
- Cơ hội thăng tiến ở các vị trí cao hơn theo định hướng của công ty.
Công Ty TNHH SX-TM-DV Qui Phúc
Địa chỉ:Nhà Máy Qui Phúc: 111/39/4 Đường Tây Lân, Phường Tân Tạo, Quận Bình Tân, Thành phố Hồ Chí Minh
Quy mô:Trên 300 người
Công ty TNHH SX-TM-DV Qui Phúc được thành lập năm 2007, tiền thân là cơ sở Đức Thành được thành lập năm 1985. Để có được thành quả như ngày nay là cả một quá trình thay đổi, xây dựng và phát triển.
Lĩnh vực hoạt động: sản xuất, kinh doanh các mặt hàng nội ngoại thất cao cấp inox - nhựa.
Trụ sở chính: 207 Bình Long, Phường Bình Hưng Hòa A, Quận Bình Tân, TP. Hồ Chí Minh
Nhà Máy: 111 / 39 / 4 Tây Lân, Phường Tân Tạo, Quận Bình Tân, TP. Hồ Chí Minh
Thông điệp từ Công ty TNHH SX-TM-DV Qui Phúc
TẦM NHÌN
Qui Phúc luôn tiên phong tạo ra các sản phẩm Nội Ngoại Thất Inox Nhựa có giá trị tốt giúp nâng cao sự tiện nghi & chất lượng cuộc sống cho nhiều người.
Khẩu hiệu (Slogan): “QUI PHÚC - TRANG BỊ CHO CUỘC SỐNG TIỆN NGHI”
SỨ MỆNH
Qui Phúc sản xuất & kinh doanh linh hoạt các sản phẩm Nội Ngoại Thất Inox Nhựa có Chất lượng và Độ bền cao, Thiết kế thẩm mỹ, Mẫu mã đa dạng, Tính năng tiện lợi với Giá thành phù hợp phục vụ cho đại đa số người tiêu dùng Việt.
GIÁ TRỊ CỐT LÕI
* Tiên phong & Sáng tạo;
* Chất lượng & Uy tín;
* Luôn trung thực & Nhất quán trong mọi hoạt động;
* Xây dựng tinh thần trách nhiệm;
* Xây dựng lòng trung thành;
* Xây dựng văn hóa kinh doanh tốt đẹp: “Uy tín - Chân thành & Sự tử tế”.
TRIẾT LÝ KINH DOANH CỦA QUI PHÚC
* Luôn kiên định với phương châm đặt: “UY TÍN - CHẤT LƯỢNG & DỊCH VỤ KHÁCH HÀNG” lên hàng đầu, làm trọng tâm cho sự phát triển bền vững.
* Luôn nhiệt huyết và cam kết đưa Qui Phúc phát triển bền vững:
+ Vì khách hàng
+ Vì đối tác
+ Vì Cán bộ - Công nhân viên
+ Vì Cộng đồng - Xã hội
