Tổ chức, quản lý và điều hành công việc của phòng Kế toán:

• Thực hiện và kiểm soát toàn bộ công tác vận hành Kế toán thanh toán - chi phí, kế toán doanh thu, xuất hóa đơn, kế toán công nợ phải thu - phải trả. Báo cáo thuế, đảm bảo tính chính xác, hợp lệ và kịp thời tuân thủ theo quy định chuẩn mực kể toán trong quy trình xử lý chứng từ, hóa đơn, hợp đồng chi phí vận hành và quản lý;
• Chịu trách nhiệm tổ chức và vận hành toàn bộ hệ thống kế toán của doanh nghiệp theo đúng chuẩn mực kế toán Việt Nam và các quy định của cơ quan thuế, đảm bảo tính minh bạch và chính xác trong ghi nhận số liệu tài chính;
• Lập và trình bày báo cáo tài chính định kỳ, báo cáo thuế GTGT, TNDN, TNCN... theo quy định hiện hành, đồng thời kiểm tra, phân tích và đánh giá hiệu quả tài chính để tham mưu cho Ban Giám đốc trong việc ra quyết định quản lý chi phí và hoạch định ngân sách;
• Kiểm soát định mức chi phí vận hành, phân tích các khoản chi phát sinh, giám sát hoạt động tài chính các bộ phận để đảm bảo hiệu quả sử dụng vốn và tối ưu hóa nguồn lực;
• Điều phối, đào tạo và giám sát hướng dẫn đội ngũ kế toán viên, phân công công việc phù hợp với năng lực và đảm bảo tiến độ, chất lượng báo cáo tài chính nội bộ và thuế;
• Trực tiếp báo cáo tình hình tài chính, việc thực hiện các kế hoạch tài chính trong tháng/ quý/ năm lên Ban lãnh đạo, Ban kiểm soát công ty;
• Đại diện làm việc với cơ quan thuế, kiểm toán và các bên liên quan trong các vấn đề liên quan đến tài chính – kế toán của công ty.
• Hỗ trợ các phòng ban khác giải quyết các công việc liên quan đến mặt tài chính kế toán với khách hàng, nhà cung cấp và các đơn vị liên quan

Tư vấn về tài chính, vốn và ngân sách trong công ty

• Phân tích tình hình tài chính các hoạt động trong công ty, phân tích lưu lượng hàng tiêu thụ và lưu lượng hàng tồn kho, phân tích doanh thu thực tế và kế hoạch để có ý kiến về mặt tài chính với ban lãnh đạo;
• Xây dựng, đề xuất các kế hoạch đầu tư, phân bổ, sử dụng, tái sử dụng nguồn vốn của công ty;
• Tư vấn cho Ban lãnh đạo và bộ phận bán hàng về mặt tài chính các chương trình kinh doanh tiếp thị, bán hàng từng thời kỳ.

1. Trình độ học vấn/chuyên môn: Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Kế toán;

2. Kỹ năng:

• Nắm được cách hạch toán tất cả các nghiệp vụ kinh tế phát sinh;
• Nắm vững các quy định về thuế, tài chính và các chính sách chế độ hiện hành khác;
• Kỹ năng quản lý giỏi
• Hiểu biết về nghiệp vụ Kế toán, chế độ Kế toán liên quan mảng Nhà hàng khách sạn hoặc Khai thác khoáng sản;
• Sử dụng thành thạo, đặc biệt là sử dụng các tiện ích và hàm của excel
• Kỹ năng giao tiếp, thuyết trình: điềm đạm, kiên quyết và biết cách thuyết phục đối phương;
• Kỹ năng cá nhân: sáng tạo trong công việc, chọn được con đường đi ngắn nhất, hiệu quả nhất

3. Kinh nghiệm: ít nhất 03 năm kinh nghiệm ở vị trí kế toán trưởng, 

4. Ưu tiên ứng viên đã từng đảm nhiệm vị trí Kế toán trưởng mảng nhà hàng khách sạn hoặc khai thác khoáng sản.

5. Phẩm chất cá nhân: 

• Tác phong nhanh nhẹn, có sức khỏe tốt, trung thực và cẩn thận.
• Cần mẫn, có trách nhiệm với công việc;

6. Thời gian làm việc: từ thứ 2 đến thứ 6 hàng tuần.

• Mức lương sẽ thỏa thuận cụ thể khi phỏng vấn
• Môi trường làm việc năng động.
• Được thưởng lương tháng 13, thưởng Lễ Tết và theo hiệu quả công việc
• Được tham gia BHXH, BHYT, BHTN theo quy định.
• Phụ cấp công tác xa, ăn ở, đi lại, điện thoại (nếu đi tỉnh).
• Được tham gia BH 24/24h.
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
• Du lịch nghỉ mát 01 năm/lần.