- Quản lý và chịu trách nhiệm hoạt động kinh doanh của nhà hàng
- Quản lý nhân sự, đào tạo nhân viên nhà hàng
- Chịu trách nhiệm giải quyết tình huống và xử lý kịp thời các phản hồi khiếu nại của khách hàng.
- Đảm bảo chất lượng sản phẩm và chất lượng dịch vụ tại nhà hàng
- Quản lý chặt chẽ số lượng tài sản, công cụ dụng cụ cần thiết cho vận hành nhà hàng
- Báo cáo công việc định kỳ và theo yêu cầu cho Giám đốc
- Thực hiện các công việc khác khi có chỉ thị từ cấp trên.
- Có kinh nghiệm ít nhất 2 năm ở vị trí tương đương.
- Độ tuổi tối thiểu từ 1997.
- Nhanh nhẹn, trung thực, kỷ luật, biết sắp xếp công việc.
- Lương cứng 10-15tr/tháng.
- Phụ cấp ăn trưa 30k/bữa.
- Xoay ca linh hoạt (ca thẳng 8h hoặc ca gãy sáng-tối).
- Được hưởng đầy đủ BHXH, BHYT và BHTN theo Luật lao động hiện hành.
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động.
