Giám Sát Xây Dựng

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

Chịu trách nhiệm giám sát hoạt động thi công tại công trường nhằm đảm bảo công trình được thực hiện đúng thiết kế, tiêu chuẩn kỹ thuật và tiến độ dự án. Phối hợp với nhà thầu và các bộ phận liên quan để kiểm soát chất lượng và khối lượng thi công.

Kiểm tra hồ sơ thiết kế

- Rà soát hồ sơ thiết kế đã được phê duyệt trước khi triển khai thi công.

- Kiểm tra tính đồng bộ giữa các bộ môn và sự phù hợp với tiêu chuẩn kỹ thuật.

- Đọc hiểu bản vẽ triển khai thi công.

Giám sát thi công tại công trường

- Khảo sát hiện trạng, kiểm tra tiến độ thi công chi tiết, biện pháp thi công và kế hoạch cung ứng vật tư – nhân lực – thiết bị cho các hạng mục xây dựng.

- Theo dõi và giám sát hoạt động thi công của nhà thầu tại công trường.

- Đảm bảo công việc được thực hiện đúng bản vẽ thiết kế và tiêu chuẩn kỹ thuật.

- Kiểm soát khối lượng, chất lượng và tiến độ thi công.

Quản lý hồ sơ và nghiệm thu

- Nghiệm thu công việc, hạng mục; kiểm tra, đánh giá và xử lý các (NCR/CAR).

- Tham gia nghiệm thu các hạng mục thi công theo quy định.

- Xác nhận khối lượng thi công phục vụ thanh quyết toán.

Phối hợp dự án

- Phối hợp chặt chẽ với các bên liên quan: nhà thầu phụ, tư vấn giám sát và Chủ đầu tư để giải quyết vấn đề phát sinh tại công trường.

- Cập nhật nhật ký công trình và báo cáo tiến độ dự án.

Tốt nghiệp Đại Học chuyên ngành xây dựng….Hoặc các ngành khác có liên quan.

• Ưu tiên ứng viên Nam

• Kinh nghiệm 03 năm trở lên ở vị trí tương đương. Có kinh nghiệm làm việc tại các công ty Tổng Thầu, dự án nhà cao tầng, hoặc cải tạo nội thất

• Sử dụng thành thạo phần mềm chuyên ngành.

• Năng động, chín chắn, quyết đoán, trung thực, nhiệt huyết với công việc. Có khả thích ứng công việc dưới môi trường áp lực cao;

• Ứng viên có thể đi công tác tỉnh

•Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm quản lý/ thi công nội thất chuỗi văn phòng.
•Ứng viên có thể đi công tác tỉnh ( Có chế độ phụ cấp)
 

QUYỀN LỢI NHÂN VIÊN

• Thu nhập cạnh tranh

• Tham gia đầy đủ BHXH theo quy định của Nhà nước.

• Bảo hiểm sức khỏe và tai nạn 24/24.

CHẾ ĐỘ PHÚC LỢI

• Phụ cấp ăn uống và di chuyển lên đến 1triệu3/tháng

• Phụ cấp điện thoại và công tác phí theo vị trí công việc.

• Trang bị máy tính/laptop phục vụ công việc.

• Khám sức khỏe định kỳ hằng năm.

• Chính sách thăm hỏi và hỗ trợ tài chính khi nhân viên hoặc gia đình gặp khó khăn, ốm đau, tai nạn.

• Chế độ hiếu – hỉ, cưới hỏi, thai sản dành cho nhân viên và gia đình theo quy định của công ty.

CHĂM LO ĐỜI SỐNG TINH THẦN

• Quà tặng sinh nhật, các dịp lễ lớn trong năm và chương trình tri ân dành cho nhân viên.

• Quà cho con của nhân viên vào dịp Quốc tế Thiếu nhi và Tết Trung thu.

• Quà tặng dành cho nữ nhân viên vào ngày 8/3 và 20/10...

HOẠT ĐỘNG GẮN KẾT NỘI BỘ

• Du lịch và Teambuilding hằng năm trong và ngoài nước.

• Year End Party và hoạt động gắn kết nhân viên.

• Câu lạc bộ thể thao: bóng đá, yoga, pickleball, golf… với kinh phí được công ty hỗ trợ

CƠ HỘI PHÁT TRIỂN NGHỀ NGHIỆP

• Tham gia các khóa đào tạo chuyên môn, chứng chỉ hành nghề, kỹ năng mềm và tiếng Anh.

• Môi trường chuyên nghiệp, năng động, nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp tham gia các dự án quy mô lớn.