Công Ty TNHH Đầu Tư 3R
Nhân Viên Kinh Doanh Thị Trường (Thu Nhập 12 - 20 Triệu)
Mức lương :
12 - 20 triệu
Hạn nộp hồ sơ :
Đã hết hạn
Khu vực tuyển :
Thông tin chung
Ngày đăng
08/06/2023
Cấp bậc
Chuyên viên- nhân viên
Số lượng tuyển
1
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Yêu cầu bằng cấp
Trung cấp
Yêu cầu kinh nghiệm
1 năm
Mô tả công việc
- Tìm kiếm, liên hệ các đối tác (Spa, thẩm mỹ phẩm, phòng khám da liễu…) để phân phối sản phẩm của Công ty.
- Phát triển và mở rộng thị trường kinh doanh tại các khu vực được giao phụ trách.
- Đàm phán, thương lượng với các khách hàng mới về sản phẩm, hỗ trợ tư vấn lên đơn hàng mẫu và chốt hợp đồng.
- Trao đổi các chính sách, chương trình khuyến mại, thông tin sản phẩm mới, quyền lợi hợp tác và duy trì mối quan hệ với khách hàng cũ để thúc đẩy doanh số.
- Hỗ trợ, chăm sóc khách hàng trước và sau khi ký hợp đồng.
- Làm việc tại:
+ Hà Nội:Tầng 10, tòa nhà MD Complex, 68 Nguyễn Cơ Thạch, Mỹ Đình, Hà Nội
Yêu cầu công việc
- Nam/Nữ tuổi từ 20 tuổi trở lên.
- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm ở vị trí nhân viên kinh doanh/bán hàng Ưu tiên các ứng viên trong lĩnh vực: Ngành Làm Đẹp/ PG Mỹ Phẩm/Thực phẩm chức năng/ BĐS/Tài Chính/Giáo dục/Y tế/ Spa/...
- Đam mê, yêu thích công việc kinh doanh, yêu thích bán hàng trong lĩnh vực mỹ phẩm.
- Năng động và có trách nhiệm cao trong công việc.
Quyền lợi
- Thu nhập: từ 10 Triệu trở lên bao gồm: Lương Cơ Bản + KPIs
- Tiền lương : Lương cạnh tranh, phù hợp với năng lực và kinh nghiệm.
- Thưởng: Thưởng LỄ/ TẾT hằng năm theo quy định của Công ty.
- BHXH & BHYT: Tham gia đầy đủ và chính xác theo quy định của nhà nước.
PHÚC LỢI ĐẶC BIỆT:
- Thưởng doanh số : Thưởng tháng và Quý.
- Thưởng cuối năm: Tháng lương 13+
- Thưởng nhân viên tiêu biểu: Hàng tháng và Năm.
- Nghỉ mát: 01 lần/năm
- Các chế độ phúc lợi khác: cưới hỏi, sinh nhật, ma chay …
- Môi trường làm việc:
+ Ổn định, sẵn sàng mang đến cơ hội nghề nghiệp cho các ứng viên chưa có nhiều kinh nghiệm.
+ Năng động, không ngừng đổi mới, hòa nhập và tôn trọng sự đa dạng của tất cả các giá trị văn hóa.
+ Chú trọng phát triển và ghi nhận năng lực/tài năng cá nhân.
+ Chú trọng xây dựng Đội ngũ bền vững.
