Pháp Lý Tố Tụng (Thu Hồi Nợ)

1. Chịu trách nhiệm về việc thi hành pháp chế của Công ty.
2. Tham gia soạn thảo hợp đồng, văn bản giao dịch. Kiểm soát tính pháp lý đối với các văn bản, hợp đồng do Công ty ban hành và ký kết.
3. Liên hệ giao dịch với các cơ quan bên ngoài để giải quyết công việc do cấp trên phân công.
4. Tham gia chuẩn bị hồ sơ tiền tố tụng và tố tụng theo sự phân công của Công ty nhằm đảm bảo quyền lợi hợp pháp của Công ty.
5. Đào tạo pháp lý mới theo sự phân công của Công ty.
6. Một số công việc khác theo sự phân công của Ban Giám đốc

(Chi tiết sẽ trao đổi lúc phỏng vấn)

1. Mức lương thỏa thuận theo năng lực làm việc, trong khoản 10 – 15 triệu + thưởng KPI
2. Được công ty chi trả chi phí ngoại giao, giao tiếp với cơ quan nhằm phục vụ cho nhu cầu công việc.
3. Các phúc lợi chung: thưởng lễ 500.000 - 1.000.000 đ/ 1 dịp lễ, sinh nhật 1.000.000 - 2.000.000đ, thưởng tết, tháng 13....
4. Được du lịch trong hoặc ngoài nước ít nhất 01 lần/năm.
5. Tham gia đầy đủ các chế độ theo quy định nhà nước.