Nhân Viên Marketing Kinh Nghiệm 1 Năm, Lương 15 - 18 Triệu (Quận 10)

Mức lương

15 - 18 triệu

Khu vực tuyển

TP.HCM

Kinh nghiệm

1 năm

Trình độ

Đại học

Hạn nộp hồ sơ:

14/03/2026

•

Thời gian ứng tuyển sắp hết, nhanh tay để không bỏ lỡ cơ hội!

Mô tả công việc

- Phối hợp với các Bộ phận/Khối/Phòng ban/Chi nhánh lên kế hoạch nội dung & cách thức tổ chức các sự kiện khách hàng; sự kiện ra mắt; kỷ niệm lớn;... chịu trách nhiệm tổ chức sản xuất & điều phối chương trình.

- Đề xuất & Làm việc với các đơn vị tổ chức sự kiện đảm bảo đúng yêu cầu.

- Tạo ra các ấn phẩm truyền thông đa dạng (banner, poster, brochure, catalogue) và các kênh truyền thông xã hội (social media). Dựng và biên tập video clip nhiều định dạng.

- Lên ý tưởng, sáng tạo và sản xuất các nội dung, ấn phẩm video trên Fanpage, YouTube,Tiktok, Website…

- Sản xuất video từ quay, dựng và hậu kì. Xây dựng các clip 20-30s, TVC viral ngắn trên facebook, tiktok, youtube,...Phối hợp với designer xử lí, hiệu chỉnh hình ảnh.

- Thời gian làm việc: Giờ hành chính từ Thứ 2 - Thứ 7

- Làm việc tại: 192 Tô Hiến Thành, Phường Hòa Hưng, Tp. HCM (Địa chỉ cũ: 192 Tô Hiến Thành, P.15, Quận 10, Tp. HCM)

- Phỏng vấn tại: Số B22/463I, Ấp 2, Đường Trần Đại Nghĩa, Xã Tân Nhựt, Tp. HCM (Địa chỉ cũ: Số B22/463I, Ấp 2, Đường Trần Đại Nghĩa, Xã Tân Nhựt, Huyện Bình Chánh, TP.HCM)

Yêu cầu công việc

- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Marketing, Truyền thông hoặc ngành liên quan.

- Từng có kinh nghiệm làm việc ở vị trí chuyên viên Digital Marketing/ Media hoặc event Marketing hoặc chức vụ tương tự.

- Kinh nghiệm phân tích dữ liệu, sử dụng các công cụ marketing.

- Sử dụng thành thạo MS Office, công cụ marketing (như Adobe Creative Suite & CRM) và công cụ SEO (Web Analytics, Google Adwords…).

- Có kiến thức về HTML, CSS và các công cụ phát triển web.

Quyền lợi

- Thu nhập từ 15 - 16 triệu + Lương KPIs

- Mức lương - thưởng cạnh tranh, sẽ xứng đáng với năng lực làm việc, sẽ trao đổi trong quá trình phỏng vấn

- Thưởng Lễ Tết,...

- Nghỉ phép năm, Lễ Tết theo qui định

- Xem xét tăng lương theo năng lực