Việc làm này đã hết hạn nộp hồ sơ

Trưởng Phòng Marketing

Mức lương

20 - 25 triệu

Khu vực tuyển

TP.HCM

Kinh nghiệm

3 năm

Trình độ

Đại học

Mô tả công việc

Xây dựng và trực tiếp chỉ đạo triển khai chiến lược Marketing tổng thể, kết hợp hài hòa 3 yếu tố: Xây dựng thương hiệu (Brand), Thúc đẩy doanh thu (Performance) và Công nghệ (AI).
Xác định định vị thương hiệu: Xây dựng lợi điểm bán hàng độc nhất (USP), thông điệp cốt lõi, hình ảnh và lộ trình phát triển dài hạn.
Quản trị và đảm bảo tính nhất quán tuyệt đối của thương hiệu trên tất cả các kênh truyền thông.
Thiết kế và vận hành hệ thống Marketing số tích hợp AI xuyên suốt quy trình: từ khâu lên ý tưởng, sản xuất nội dung (Content pipeline), thử nghiệm quảng cáo (Ads testing) đến theo dõi dữ liệu (Data tracking).
Chủ động thiết lập tự động hóa cho các quy trình lặp đi lặp lại nhằm tối ưu hóa thời gian, chi phí và nâng cao hiệu suất đầu ra của đội ngũ.
Tổ chức và phát triển hệ thống nội dung đa định dạng (đặc biệt là Video ngắn, Livestream) với sự hỗ trợ từ các công cụ AI.
Quản lý ngân sách, giám sát phân bổ và liên tục tối ưu hóa hiệu quả hoạt động chạy quảng cáo (Performance Marketing) trên các nền tảng.
Phối hợp chặt chẽ với các bộ phận liên quan (Kinh doanh, CSKH...) để tối ưu hóa toàn bộ hành trình và trải nghiệm của khách hàng.
Theo dõi, phân tích dữ liệu đa chiều liên tục để tinh chỉnh chiến dịch, tìm kiếm cơ hội và mở rộng (scale) các hoạt động marketing.

Yêu cầu công việc

Tối thiểu 3-5 năm kinh nghiệm quản lý, từng dẫn dắt đội ngũ từ 5-10 nhân sự và chịu trách nhiệm trực tiếp về KPI doanh thu, tăng trưởng.
Có chuyên môn sâu về hoạch định chiến lược, định vị thương hiệu dài hạn và phân tích chính xác hành vi khách hàng (Insight).
Thực chiến xuất sắc mảng Performance: Thành thạo quản lý ngân sách trên TikTok Ads, Facebook Ads, sàn TMĐT và am hiểu cách xây dựng phễu bán hàng (Sales funnel).
Tư duy dữ liệu (Data-driven) sắc bén, làm chủ và tối ưu liên tục các chỉ số tài chính/marketing cốt lõi như ROAS, CPA, CAC, LTV.
(Yêu cầu bắt buộc) Sở hữu tư duy "AI-first"; thành thạo ứng dụng AI vào quy trình thực tế (sản xuất nội dung, phân tích dữ liệu, tối ưu quảng cáo).
Có năng lực thiết lập các luồng tự động hóa bằng AI và ban hành quy trình (SOP) bài bản nhằm tối ưu hiệu suất, giảm tải công việc lặp lại cho đội ngũ.

Quyền lợi

Mức lương cứng cạnh tranh + Thưởng % hoa hồng hấp dẫn dựa trên tăng trưởng doanh thu và lợi nhuận thực tế.
Thưởng nóng khi tối ưu tốt các chỉ số cốt lõi (vượt mốc ROAS, giảm CAC) và đạt các mốc tăng trưởng thương hiệu đột phá.
Được toàn quyền đề xuất ngân sách, chủ động xây dựng, quản lý đội ngũ và đưa ra các quyết định chiến lược về Marketing.
Được công ty tài trợ 100% ngân sách để sử dụng các phần mềm, công cụ AI trả phí cao cấp nhất trên thị trường phục vụ cho việc tự động hóa.
Lộ trình thăng tiến rõ ràng lên vị trí Giám đốc Marketing (CMO) nếu chứng minh được hiệu quả xây dựng hệ thống và dẫn dắt đội ngũ.
Đóng BHXH, BHYT đầy đủ; thưởng các dịp Lễ, Tết, tháng lương thứ 13.