Nhân Viên Nhân Sự - Lương Trên 10 Triệu

- Quản lý hồ sơ CBCNV và thông tin nhân sự, cập nhật mới mọi biến động nhân sự khi có phát sinh nhân viên mới,
nhân viên bị kỷ luật hoặc nghỉ việc 
- Quản lý phần mềm chấm công,Tính lương, Theo dõi ngày công, ngày phép, ngày nghỉ theo chế độ… của CBCNV.
-Thực hiện chế độ về BHXH, BHYT, BHTN
- Phụ trách mảng tuyển dụng: tìm kiếm và khai thác nguồn lao động. Nhận yêu cầu tuyển dụng từ các phòng ban và đăng tuyển trên các phương tiện thông tin đại chúng.
-Thực hiện công việc khác do Trưởng bộ phận và Ban giám đốc phân công.
- Chi tiết công việc sẽ được trao đổi thêm khi phỏng vấn.

- Lương thử việc từ 6 đến 8 triệu.
- Lương nhân viên chính thức bao gồm: Lương cơ bản (6 đến 8 triệu) + phụ cấp = từ 8 triệu trở lên.
- Chế độ nâng lương định kỳ hàng năm.
- Các chế độ theo luật lao động.
- Phụ cấp (xăng, ăn, điện thoại)
- Ăn cơm tại Canteen.
- Làm việc trong môi trường làm việc hiện đại, chuyên nghiệp và có nhiều cơ hội phát triển nghề nghiệp trong tương lai.