- Lập kế hoạch tuyển dụng nhân sự phù hợp với các vị trí của công ty.
- Giải quyết các vấn đề liên quan đến quan hệ lao động.
- Đề xuất và theo dõi các hoạt động khen thưởng, kỷ luật.
- Lãnh đạo và xây dựng văn hóa doanh nghiệp, cải tiến quy trình quản lý hiệu suất (Performance Management System) để nâng cao năng suất lao động trong môi trường nhà máy thủy sản.
- Điều hành các công việc liên quan đến tuyển dụng, bố trí nhân sự, quản lý bếp ăn, bố trí chỗ ở, điều hành đội bảo vệ.

- Có từ 2 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương, ưu tiên kinh nghiệm làm việc trong môi trường sản xuất/ thủy hải sản/ chế biến/ nhà máy.
- Thành thạo tin học văn phòng, đặc biệt là Excel.
- Có năng lực xây dựng hệ thống: kinh nghiệm thiết lập quy trình Hành chính nhân sự từ đầu hoặc tái cấu trúc phòng ban.
- Giao tiếp tốt, có khả năng tạo động lực cho nhân viên.
- Sẵn sàng làm việc tại Cà Mau.

- Mức lương: 15-20 triệu (thỏa thuận trực tiếp khi phỏng vấn, phù hợp với năng lực và kinh nghiệm).
- Xe đưa đón hàng ngày từ trung tâm TP. Cà Mau đến nhà máy và ngược lại.
- Hỗ trợ nhà ở công vụ đầy đủ tiện nghi cho nhân sự ở xa.
- Hỗ trợ suất ăn trưa và tối tại nhà ăn của công ty.
- Tham gia đầy đủ các chế độ bảo hiểm (BHXH, BHYT, BHTN) theo quy định của Nhà nước.
- Được sử dụng sản phẩm của công ty với giá ưu đãi.
- Đánh giá hiệu quả công việc định kỳ hàng năm.
- Tham gia các khóa đào tạo chuyên sâu, nâng cao năng lực chuyên môn và kỹ năng quản lý.
- Môi trường làm việc trẻ trung, thân thiện, năng động, khuyến khích sự sáng tạo, hợp tác và phát triển lâu dài.