Trưởng Phòng Kiểm Soát Nội Bộ

• Tham mưu và giúp việc cho Ban Tổng Giám đốc (Ban TGĐ) trong công tác kiểm soát nội bộ (KSNB);
• Tuyển dụng, đào tạo phát triển đội ngũ phòng KSNB. Quản lý hoạt động của phòng KSNB để đạt được mục tiêu và kế hoạch được giao;
• Xây dựng quy chế, quy trình hoạt động, kế hoạch hoạt động hàng năm của phòng KSNB trình cấp có thẩm quyền;
• Phối hợp các phòng ban trong việc xây dựng, hoàn thiện quy chế, quy trình, quy định, hướng dẫn cho các nghiệp vụ. Giám sát việc tuân thủ các quy định của pháp luật và quy chế, quy trình của công ty, đặc biệt là quy trình bán bán hàng;
• Kiểm tra phát hiện các rủi ro trọng yếu, đề xuất các giải pháp ngăn ngừa, đặc biệt là rủi ro trong quy trình bán bán hàng;
• Báo cáo kết quả các hoạt động kiểm tra, kiểm soát cho Ban TGĐ và Ban kiểm soát;
• Thực hiện các công việc khác được phân công. 

Yêu cầu kinh nghiệm

• Bằng đại học chuyên ngành Tài chính, Kế toán, Kiểm toán, Kinh tế, Quản trị kinh doanh…;
• Từ 5 năm kinh nghiệm làm việc trong lĩnh vực kiểm toán, rủi ro, kiểm soát nội bộ, tư vấn hoạt động. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm xây dựng mới phòng/ban KSNB.

Yêu cầu chuyên môn và kỹ năng

• Ưu tiên các ứng viên có chứng chỉ quốc tế (CIA, ACCA, CISA);
• Hiểu biết về KSNB, kiến thức về rủi ro và hệ thống kiểm soát;
• Hiểu biết về quy trình hoạt động của doanh nghiệp sản xuất, hệ thống ERP (ưu tiên SAP) và các hệ thống phần mềm khác của công ty sản xuất.

• Mức lương: thỏa thuận theo năng lực;
• Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao nghiệp vụ của công ty và Tập đoàn;
• Thưởng theo đánh giá hiệu quả công việc, lương tháng 13, thưởng các dịp Lễ Tết, chế độ nghỉ mát, chế độ đào tạo,…;
• Được đảm bảo đầy đủ các chế độ theo Luật lao động;
• Được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp;