- Kiểm tra, đánh giá hiệu suất và tiến độ của từng nhân viên.
- Phân tích thị trường, đối thủ cạnh tranh và đề xuất chiến lược bán hàng phù hợp.
- Thiết lập, duy trì mối quan hệ với khách hàng và đối tác.
- Báo cáo định kỳ về kết quả kinh doanh cho Giám đốc kinh doanh.
- Kinh nghiệm tối thiểu 02 năm ở vị trí quản lý kinh doanh, BĐS (ưu tiên ngành Bất động sản).
- Có kỹ năng lãnh đạo, giao tiếp, thuyết phục và giải quyết vấn đề tốt.
- Am hiểu thị trường, có tư duy chiến lược và định hướng phát triển.
- Ưu tiên ứng viên có sẵn Network khách hàng trong ngành.
- Thành thạo tin học văn phòng.
- Tư duy chiến lược, khả năng phân tích và lập kế hoạch.
- Trung thực, trách nhiệm, chịu được áp lực cao.
- Cơ hội thăng tiến lên cấp quản lý cao hơn (Giám đốc Kinh doanh, Ban Điều hành).
- Được tham gia các khóa đào tạo nâng cao kỹ năng quản lý và bán hàng.
- Chế độ nghỉ lễ, phép năm đầy đủ theo luật Lao động.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động và nhiều cơ hội phát triển.
