Paperlab.vn_ Nhân Viên Kinh Doanh Trong Nước Và Quốc Tế

Chúng tôi đang cần tuyển dụng 1 giám đốc kinh doanh:
- Mô tả công việc:
+ Giám đốc Phát triển kinh doanh là người chịu trách nhiệm vạch định chiến lược nhằm tăng trưởng doanh thu mà vẫn đảm bảo mức độ hài lòng của khách hàng, đồng thời tìm kiếm các cơ hội kinh doanh mới.
+ Xây dựng chiến lược tăng trưởng bền vững tập trung vào việc tăng doanh thu và mức độ hài lòng của khách hàng.
+ Tiến hành nghiên cứu để tìm kiếm thị trường mới và phát hiện nhu cầu khách hàng.
+ Xây dựng và duy trì những mối quan hệ bền vững, lâu dài với khách hàng, bằng cách đồng hành và thấu hiểu nhu cầu, mục tiêu của khách hàng.
+ Trình bày một cách thuyết phục tầm nhìn, sứ mệnh doanh nghiệp và giá trị sản phẩm tới các đối tác.
+ Đào tạo các nhân viên mới thành các nhân viên kinh doanh giỏi.
+ Báo cáo cho ban lãnh đạo về thực trạng kinh doanh cũng như những yếu tố có thể gây ảnh hưởng tới chi phí và chiến lược kinh doanh tổng thể.
- Yêu cầu:
+ Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Quản trị kinh doanh, Marketing hoặc các ngành tương tự.
+ Có kinh nghiệm làm việc tại vị trí Giám đốc Phát triển kinh doanh, Nhân viên Kinh doanh hoặc các vị trí tương tự.
+ Có kinh nghiệm kinh doanh các dòng sản phẩm B2B là một lợi thế.
+ Có kinh nghiệm chạy doanh số và dẫn dắt đội ngũ kinh doanh hoàn thành chỉ tiêu.
+ Thành thạo kĩ năng giao tiếp và đàm phán.
+ Thành thạo kĩ năng tạo dựng và duy trì mối quan hệ.
+ Thành thạo kĩ năng quản lí thời gian và lên kế hoạch.
Quyền lợi :Lương cứng 25-30 triệu / tháng + thưởng doanh số + được mua ưu đãi cổ phần công ty.
*Nhân Viên Kinh Doanh Trong Nước: (4 Người)
+ Tìm kiếm, kết nối các chuỗi, hệ thống: Siêu thị, nhà hàng, các hãng thực phẩm lớn … để chào bán sản phẩm của Công ty.
+ Khảo sát, xây dựng được hệ thống khách hàng lớn, vì sản phẩm của Công ty đạt chất lượng tiêu chuẩn quốc tế (khác hẳn các sản phẩm ống hút của các hãng khác trên thị trường...).
+ Chăm sóc khách hàng hiện có của Công ty và mở rộng thị trường trên khắp 64 tỉnh thành.
*Nhân Viên Kinh Doanh Quốc Tế: (4 Người)
+ Chăm sóc và phát triển khách hàng quốc tế của Công ty: Mỹ, Nhật, Hàn Quốc, Đức, Úc...
+ Chủ động đề xuất phương án tiếp cận khách hàng quốc tế mang lại hiệu quả cao nhất.
+ Chăm sóc bán hàng sau bán hàng để phát triển tốt thương hiệu và chất lượng sản phẩm của Công ty trên toàn thế giới.

+ Thu nhập: Lương cứng 8-15 triệu + Thưởng Theo doanh số. (Có thể nhiều hơn nếu làm tốt)
+ Phụ cấp: Ăn trưa Và các phụ cấp khác theo quy định của cty.
+ Nhân viên được làm việc trong môi trường chuyên nghiệp.
+ Được đóng BHXH, BHYT theo đúng quy định của Luật lao động.