1.Kiểm tra chất lượng vật liệu:
- Kiểm tra các loại vật liệu xây dựng (xi măng, sắt thép, gạch, đá...) để đảm bảo chúng đáp ứng các tiêu chuẩn kỹ thuật đã quy định
- Lấy mẫu vật liệu để thử nghiệm nếu cần thiết
2. Giám sát quá trình thi công:
- Theo dõi chặt chẽ các công đoạn thi công như đổ bê tông, xây tường, lắp đặt hệ thống điện nước...
- Kiểm tra kích thước, độ bằng phẳng, độ vuông góc của các hạng mục công trình
- Đảm bảo các công việc thi công tuân thủ đúng quy trình kỹ thuật và các tiêu chuẩn chất lượng
3. Kiểm tra hồ sơ kỹ thuật:
- Kiểm tra sự phù hợp giữa hồ sơ thiết kế và bản vẽ thi công với thực tế thi công
- Đảm bảo các hồ sơ kỹ thuật được lập đầy đủ và chính xác
4. Phát hiện và xử lý các sai sót:
- Phát hiện sớm các sai sót, khuyết tật trong quá trình thi công
- Báo cáo ngay cho cấp trên và các bộ phận liên quan để có biện pháp khắc phục kịp thời
5. Lập báo cáo chất lượng:
- Lập các báo cáo định kỳ về chất lượng công trình, các vấn đề phát sinh và các biện pháp khắc phục.
6. Tham gia nghiệm thu công trình:
- Tham gia vào các buổi nghiệm thu công trình để đánh giá tổng thể chất lượng công trình.
1.Kiến thức và kinh nghiệm
- Trình độ học vấn: Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành về xây dựng, điện, cơ khí, và các chuyên ngành liên quan.
- Kinh nghiệm: Ít nhất 1 năm kinh nghiệm ở các vị trí như giám sát thi công, nhân viên kiểm soát chất lượng...
2. Kỹ năng
- Sử dụng thành thạo các dụng cụ đo đạc, kiểm tra
- Có khả năng đọc hiểu bản vẽ kỹ thuật
- Khả năng giao tiếp tốt, giải quyết vấn đề linh hoạt
- Kỹ năng quan sát tốt, phát hiện các sai sót nhỏ
3. Thái độ
- Cẩn thận, tỉ mỉ
- Trung thực, linh hoạt
- Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc
4. Yêu cầu khác
- Giới tính: Nam
- Độ tuổi: 23 – 39 tuổi
- Có thể làm ngoài giờ nếu công việc phát sinh,
- Sẵn sàng di chuyển các công trình
- Thời gian thử việc: 1 - 2 tháng
1.Thu nhập: từ 15 - 20 triệu đồng/ tháng tùy theo năng lực (bao gồm Lương cơ bản + Phụ cấp + Thêm giờ)
✓ Lương thêm giờ theo hệ số: Ngày thường x 1,5; ngày Chủ nhật x 2; ngày Lễ x 3 theo luật lao động
2.Thưởng: Thưởng lễ, Tết theo kết quả hoạt động kinh doanh của Công ty, ...
3.Chế độ phúc lợi:
✓ Đóng bảo hiểm theo quy định của Pháp luật ngay khi ký hợp đồng chính thức
✓ Phụ cấp: ăn trưa, thêm giờ, nghề, công trình, kinh doanh, ...
✓ Trợ cấp: điện thoại, xăng xe, thuê nhà, công tác, ...
✓ 13 ngày phép/ năm (gồm 12 ngày phép theo quy định + 01 ngày nghỉ sinh nhật)
✓ Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/ lần tại các bệnh viện uy tín
✓ Hưởng chế độ thăm hỏi thai sản, ốm đau, hiếu hỉ theo quy định Công ty
✓ Quà tặng sinh nhật, quà tặng Trung thu, quà tặng 1/6 cho con CB CNV, quà tặng 8/3 và 20/10 cho CB CNV nữ
✓ Hỗ trợ phụ cấp ngoại ngữ từ 1 – 5 triệu khi có các chứng chỉ tiếng Anh, Nhật, Trung theo quy định Công ty
✓ Tham gia các sự kiện nội bộ do Công ty tổ chức: Du lịch trong nước/ nước ngoài, Sinh nhật Công ty, 8/3, 20/10, Giải bóng đá CNV CUP, Tiệc tất niên, các hoạt động từ thiện...
