Sale Manager (Trưởng Phòng Kinh Doanh)

- Tuyển dụng, quản trị đội ngũ saleman: Huấn luyện saleman. Thiết lập các tiêu chuẩn về kết quả hoạt động. Phát triển,t ạo động lực, đánh giá các Saleman.
- Nghiên cứu thị trường, tiếp thị: Nghiên cứu phát triển các thị trường mới, thu nhập và đánh giá thông tin về thị trường, về khách hàng và đối thủ cạnh tranh.
- Đảm bảo mục tiêu doanh thu: Thiết lập các mục tiêu kinh doanh theo yêu cầu cả Giám đốc, dự đoán, lên kế hoạch, thực hiện phát triển các chỉ tiêu kinh doanh. Duy trì, tăng trưởng doanh số thông qua các chiến lược kinh doanh từng giai đoạn. Cân đối chỉ tiêu doanh thu cho từng kênh bán hàng
- Tài chính: Lập kế hoạch dự toán ngân quỹ trình Giám đốc bán hàng xem xét. Thực hiện theo kế hoạch ngân quỹ được phê duyệt

- Lương cứng: 10-15 triệu + thưởng doanh số
- Đề xuất các chiến lược kinh doanh cho công ty
- Tuyển dụng, kỷ luật, xét duyệt trình khen thưởng, nâng lương, điều động các Saleman.