Supervisor – trưởng ca phục vụ

· Sắp xếp ca làm cho nhân viên.
· Phân công, điều động nhân viên trong nhóm thực hiện các công việc cần chuẩn bị.
· Kiểm tra sự hoàn thành các công việc cần chuẩn bị trước giờ phục vụ khách.
· Giám sát tinh thần và thái độ làm việc của toàn bộ nhân viên khu vực phụ trách.
· Quản lý, theo dõi các công cụ được sử dụng trong nhà hàng.
· Kiểm tra máy móc, thiết bị thuộc khu vực phụ trách trước và sau ca làm việc. Đề xuất sửa chữa và bảo trì trong trường hợp hư hỏng.
· Thực hiện công việc của một nhân viên trong các trường hợp cần thiết.
· Hướng dẫn, đào tạo và kiểm tra năng lực của các nhân viên mà mình quản lý.
· Giải quyết khiếu nại, thắc mắc của khách hàng và nhân viên.
· Kiểm tra toàn bộ các công việc sau khi kết thúc ca.
· Báo cáo công việc hàng ngày vào cuối buổi cho Quản Lý Nhà Hàng bằng giấy hoặc mail.
· Kiểm tra việc phục vụ khách hàng, làm cho khách hàng hài long hơn khi dùng bữa tại nhà hàng.

- Lương thỏa thuận: Tổng 8,000,000 – 9,000,000 đ/ tháng
Trong đó có lương căn bản, cơm, lương thưởng doanh số, chưa tính tăng ca.
Phúc lợi dành cho bạn
· Được hưởng chế độ bảo hiểm xã hội theo luật lao động.
· Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, hòa đồng, công bằng, dễ chịu.
· Phụ cấp theo ca
· Chế độ thưởng Tết, thưởng ngày lễ, lương nhân ba lần.