Hà Nội - Chuyên Viên Giải Ngân

• Kiểm tra, đối chiếu hồ sơ cho vay trước giải ngân đảm bảo thông tin chính xác, đầy đủ, phù hợp với Phê duyệt và Quy định của sản phẩm
• Ghi nhận các lỗi phát sinh trong quá trình thực hiện nghiệp vụ, chuyển tiếp thông tin tới bộ phận liên quan để xử lý lỗi và/hoặc bộ phận phòng chống gian lận khi phát hiện hồ sơ có dấu hiệu gian lận, giả mạo
• Hạch toán giải ngân khoản vay nhanh chóng, chính xác hướng tới hiệu quả và chất lượng dịch vụ cung cấp
• Thực hiện cuộc gọi xác nhận trước giải ngân bao gồm: Thông báo về việc khoản vay đã được phê duyệt, Giải đáp thắc mắc của khách hàng liên quan đến khoản vay trước khi giải ngân
• Đầu mối tiếp nhận và phản hồi đến Ban Kinh doanh về các vướng mắc trong công tác hỗ trợ tín dụng
• Thực hiện kiểm soát lại Nợ số giải ngân, hạch toán khoản vay (nếu cần) của nhân viên giải ngân đối với những giao dịch quy định cần kiểm soát lại theo các hướng dẫn vận hànhCung cấp thông tin, dữ liệu hồ sơ cho vay, chứng từ do đơn vị quản lý cho các đơn vị khi có yêu cầu của cấp có thẩm quyền
• Phối hợp với Khách hàng, đối tác chi hộ xử lý các giao dịch tra soát
• Các công việc khác theo sự phân công của cấp có thẩm quyền

• Tốt nghiệp cao đẳng trở lên các ngành kinh tế, ngân hàng, tài chính
• Có kinh nghiệm trên 2 năm về hỗ trợ tín dụng hoặc trong ngành ngân hàng tài chính
• TOEIC 225-400 hoặc các chứng chỉ, văn bằng khác tương đương
• Hiểu về quy trình cho vay và quy trình xử lý hồ sơ tín dụng
• Thành tạo sử dụng hệ thống core, hiểu biết về kế toán tín dụng
• Chú trọng đến chi tiết và rủi ro
• Tinh thần trách nhiêm trong công việc

Môi trường làm việc chuyên nghiệp, cởi mở, chú trọng 5 giá trị cốt lõi: “Thông minh – Chính trực – Dũng cảm – Thân thiện – Hợp tác”

- Thời gian làm việc từ thứ 2 – sáng thứ 7

- Đồng nghiệp thân thiện, cởi mở với tư duy đề cao sự phát triển của mỗi cá nhân;

- Văn phòng làm việc với không gian mở, rộng rãi, được cung cấp đầy đủ các trang thiết bị để phục vụ cho công việc.

Quan tâm đặc biệt đến nhân viên

- Gói đãi ngộ cạnh tranh cùng chính sách nâng lương theo định kỳ. Tổng thu nhập lên đến 14 tháng lương/năm;

- Hỗ trợ ăn trưa lên tới 1.200.000 VND/tháng;

- Quyền lợi chăm sóc sức khỏe đặc quyền bảo hiểm sức khỏe toàn diện SHB FC Care;

- Khám sức khỏe thường niên tại bệnh viện hàng đầu Việt Nam cùng các chế độ BHXH theo quy định của nhà nước;

- Du lịch thường niên, hoạt động team building năm.

- Tập trung hỗ trợ sự phát triển cá nhân:

- Được tư vấn, đồng hành và hỗ trợ phát triển sự nghiệp cùng các cấp quản lý tài năng, giàu kinh nghiệm;

- Cơ hội tham gia các dự án lớn, đi đầu trong lĩnh vực tài chính tiêu dùng;

- Chính sách hỗ trợ các hoạt động học tập, trao đổi, chia sẻ kiến thức, giao lưu văn hoá (Training, Seminar...)