Nhân Viên Compliance (Tây Ninh)

 Quản lý công tác tuân thủ trách nhiệm xã hội
 Xây dựng và thực thi các cơ chế quản lý hành chánh , nhân sự của nhà máy sản xuất theo quy định
của luật hiện hành, và các tiêu chuẩn của khách hàng
 Giám sát và hỗ trợ việc thực hiện các chính sách, chế độ đối với người lao động của bộ phận nhân
sự.
 Tổ chức đào tạo, huấn luyện cho các bộ phận tại nhà máy về các tiêu chuần của khách hàng, an
ninh C-TPAT...
 Quản lý việc tuân thủ các tiêu chuẩn vế sức khỏe, an toàn, môi trường, an ninh....
 Tiếp đón làm việc với các đoàn kiểm tra đánh giá nhà máy từ khách hàng, cơ quan ban ngành...
 Chịu trách nhiệm xử lý các đợt đánh giá trách nhiệm xã hội của khách hàng
 Hiểu về yêu cầu chất lượng và xử lý vấn đề với khách hàng

* Lương tháng = Lương cơ bản + Hoa hồng (tùy theo năng lực cá nhân) + Phụ cấp
- BHXH, BHYT, BHTN, và các chế độ phúc lợi khác theo quy định của Pháp luật và chính sách của Công ty.
- Môi trường làm việc thân thiện, chuyên nghiệp và năng động.
- Lộ trình thăng tiến theo sự phát triển của Công ty, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm làm việc.
- Và các chế độ đãi ngộ hấp dẫn khác.