Thật thà khi xin việc: Con dao hai lưỡi khiến nhà tuyển dụng dè chừng
Đối với một số nhà tuyển dụng, sự thật thà và thẳng thắn của bạn trong buổi phỏng vấn sẽ được đánh giá rất cao. Nhưng một số khác lại không. Điều này không phải là bạn nên nói dối mà là bạn nên nói khéo để tìm được một công việc ưng ý!
Mục lục
- Tại sao bạn nên thật thà?
- Tại sao bạn không nên quá thật thà khi xin việc?
Tìm việc làm
Việc làm mới nhất
Quản Lý Nhà Hàng
Quán Đệ Nhất Mì Kéo (Nguyễn Thị Doan)
Nhân Viên Thu Mua
Công Ty TNHH Sản Xuất - Thương Mại Inox Đoàn
Chuyên Viên Đào Tạo
Công Ty CP Dược Phẩm Pharmacity
Kế Toán Trưởng
Công Ty Cổ Phần Số 39
Quản Lý Ca
Công Ty CP Đầu Tư Thực Phẩm Kfood
Kỹ Sư Thiết Kế Khuôn
Công Ty Cổ Phần Chế Tạo Thiết Bị Tự Động - Khuôn Và Tools Automech
Nhân Viên Thiết Kế
Công Ty TNHH Thiết Kế Và Thi Công Nội Thất Viễn Đông
Thợ May
Công Ty TNHH Sản Xuất May Mặc Khang Gia
Kế Toán Kho
Công Ty Cổ Phần Tư Vấn Đầu Tư Xây Dựng Phúc Anh
Kế Toán Nội Bộ
Chi Nhánh Công Ty TNHH Cơ Khí Công Nghiệp Miền Nam - Xưởng Sản Xuất I
Bài viết liên quan

Trong thời đại kỷ nguyên số, Facebook với hơn 2 tỷ người dùng hoạt động hàng tháng đã trở thành thị trường khổng lồ cho các doanh nghiệp, đặc biệt là các cửa hàng thời trang, nhà hàng, spa… giúp tiếp cận và tương tác trực tiếp với khách hàng mục tiêu. theo một nghiên […]

Những người cùng nghề Nhân sự thường hay nói đùa nhau như vậy, bởi nghề Nhân sự có cả mặt tích cực và tiêu cực của nó, có vị đắng – ngọt hòa lẫn niềm vui – nỗi buồn. Ai có duyên và đang xây dựng sự nghiệp với nghề đều hiểu và cảm nhận được hết những khó khăn trong công việc này.

Làm sao để có thể tuyển dụng đúng người? Đó luôn là câu hỏi hóc búa dành cho bất kì nhà tuyển dụng nào. Đặc biệt là trong thời buổi kinh tế thị trường cạnh tranh như hiện nay, việc tìm kiếm nhân tài để đóng góp vào sự phát triển của doanh nghiệp là một trong những điều kiện tiên quyết nhất. Hãy cùng tìm hiểu những bí quyết sau để có thể tuyển dụng một cách hiệu quả nhất.