Quiet quitting và quiet firing là gì? Ảnh hưởng đến thị trường lao động ra sao?
Sau ảnh hưởng từ đại dịch Covid-19, thuật ngữ “quiet quitting” và “quiet firing” được đề cập rất nhiều trên mọi phương tiện truyền thông như mạng xã hội, báo chí và thậm chí là đài truyền hình. Vậy 2 khái niệm này rốt cuộc là gì và có tác động thế nào đến thị […]
Mục lục
- Quiet quitting là gì?
- Nguyên nhân dẫn đến quiet quitting là gì?
- Khối lượng công việc quá nhiều nhưng mức lương thực nhận không tương xứng
- Áp lực tăng cao nhưng chỉ số hạnh phúc và mức độ hài lòng trong công việc thấp
- Mất động lực và phương hướng
- Môi trường làm việc “độc hại”
- Chia sẻ thời gian và tâm huyết cho dự án riêng
- Ảnh hưởng của những sản phẩm truyền thông đã khơi dậy nhận thức về xu hướng này.
- Những dấu hiệu cho thấy người lao động đang có xu hướng quiet quitting
- Thái độ đối với công việc
- Hiệu suất công việc
- Thái độ đối với cấp trên
- Thái độ với đồng nghiệp
- Quiet firing là gì?
- Quiet firing dưới góc nhìn pháp lý
- Quiet quitting và quiet firing ảnh hưởng như thế nào đến thị trường lao động?
- Quiet quitting khiến nhân sự có nguy cơ mất việc
- Doanh nghiệp bỏ lỡ nhân tài vì hành xử thiếu chuyên nghiệp khi quiet firing
- Giải pháp nào cho lãnh đạo doanh nghiệp trước làn sóng quiet quitting?
- Lắng nghe và thấu hiểu
- Tín nhiệm và tán dương
- Định hướng và gắn kết đội ngũ
- Xây dựng cách thức tính lương trên tinh thần win – win
- Lời kết
Tìm việc làm
Việc làm mới nhất
Giáo Viên Tiêng Tbn
Công Ty CP Dịch Vụ Kim My
Đại Kinh Doanh Kênh Mt
Công Ty Cổ Phần One Mount Group
Chuyên Viên Phân Tích Dữ Liệu
Công Ty Cổ Phần Viễn Thông FPT
[Quận 5] Nhân Viên Kinh Doanh Online
Điện Máy Chợ Lớn (Công Ty TNHH Cao Phong)
Tài Xế Lái Xe Taxi
Công Ty TNHH Mai Linh Thái Bình
Nhân Viên Kinh Doanh (Telesales)
Công Ty Cổ Phần One Mount Group
Phó Phòng Sales Tour Inbound
Công Ty TNHH MTV TM&DV Du Lịch Biển Ngọc
Kế Toán Viên
Công Ty Phú Mỹ Hưng Chivina
Chuyên Viên Chứng Từ Xuất Nhập Khẩu
Công Ty Cổ Phần Nhựa Á Đông
Chuyên Viên Kinh Doanh
Công Ty TNHH Aeon Delight (Việt Nam)
Bài viết liên quan

Trong thời đại kỷ nguyên số, Facebook với hơn 2 tỷ người dùng hoạt động hàng tháng đã trở thành thị trường khổng lồ cho các doanh nghiệp, đặc biệt là các cửa hàng thời trang, nhà hàng, spa… giúp tiếp cận và tương tác trực tiếp với khách hàng mục tiêu. theo một nghiên […]

Những người cùng nghề Nhân sự thường hay nói đùa nhau như vậy, bởi nghề Nhân sự có cả mặt tích cực và tiêu cực của nó, có vị đắng – ngọt hòa lẫn niềm vui – nỗi buồn. Ai có duyên và đang xây dựng sự nghiệp với nghề đều hiểu và cảm nhận được hết những khó khăn trong công việc này.

Làm sao để có thể tuyển dụng đúng người? Đó luôn là câu hỏi hóc búa dành cho bất kì nhà tuyển dụng nào. Đặc biệt là trong thời buổi kinh tế thị trường cạnh tranh như hiện nay, việc tìm kiếm nhân tài để đóng góp vào sự phát triển của doanh nghiệp là một trong những điều kiện tiên quyết nhất. Hãy cùng tìm hiểu những bí quyết sau để có thể tuyển dụng một cách hiệu quả nhất.