mobile notification
Ứng tuyển 1 chạm - Mọi lúc mọi nơi
Người tìm việc
Đăng ký/Đăng nhập
  • Dành cho
    Nhà Tuyển Dụng

Employer branding là gì và làm thế nào để tăng chất lượng ứng viên?

Bởi Thanh Hoa 2 năm trước
Chia sẻ bài viết này

Tìm hiểu nhà tuyển dụng là việc làm phổ biến của các ứng viên trước khi quyết định ứng tuyển. Đối mặt với thực tế này, các nhà tuyển dụng phải chủ động tiếp cận để thu hút ứng viên tài năng và giữ chân nhân viên. Một chiến lược xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng tốt có thể giúp doanh nghiệp. Hãy cùng tìm hiểu về employer branding là gì và cách để tăng chất lượng ứng viên ở bài viết dưới đây của Việc Làm 24h.

Mục lục

  • Xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng hay employer branding là gì?
  • Tầm quan trọng của employer branding là gì?
    • Những lợi ích của employer branding là gì?
  • Làm thế nào để xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng và tăng chất lượng ứng viên
    • Đánh giá employer branding của công ty
    • Xác định EVP (Employee Value Proposition – giá trị nhân viên)
    • Xác định tính cách ứng viên
    • Tối ưu hóa kênh xây dựng thương hiệu nhà tuyển dụng
    • Thu hút ứng viên
      • Mô tả công việc
      • Trang web tuyển dụng
      • Đánh giá
      • Tương tác với ứng viên

Tìm việc làm

Việc làm mới nhất

Kế Toán Tổng Hợp / Nội Bộ (Đi Làm Ngay)

Công Ty TNHH Sản Xuất Thương Mại Dịch Vụ Thiện Mỹ

10 - 15 triệu
TP.HCMTP.HCM
Còn 72 ngày

Giáo Viên Tiêng Tbn

Công Ty CP Dịch Vụ Kim My

1 - 2 triệu
Nước ngoàiNước ngoài
Còn 321 ngày

Đại Kinh Doanh Kênh Mt

Công Ty Cổ Phần One Mount Group

7 - 13 triệu
Hà Nội, TP.HCMHà Nội, TP.HCM
Còn 15 ngày

Chuyên Viên Phân Tích Dữ Liệu

Công Ty Cổ Phần Viễn Thông FPT

15 - 25 triệu
Hà NộiHà Nội
Còn 28 ngày

[Quận 5] Nhân Viên Kinh Doanh Online

Điện Máy Chợ Lớn (Công Ty TNHH Cao Phong)

7 - 12 triệu
TP.HCMTP.HCM
Còn 30 ngày

Tài Xế Lái Xe Taxi

Công Ty TNHH Mai Linh Thái Bình

7 - 15 triệu
Thái BìnhThái Bình
Còn 15 ngày

Nhân Viên Kinh Doanh (Telesales)

Công Ty Cổ Phần One Mount Group

10 - 13 triệu
Hà NộiHà Nội
Còn 15 ngày

Phó Phòng Sales Tour Inbound

Công Ty TNHH MTV TM&DV Du Lịch Biển Ngọc

10 - 15 triệu
Đà NẵngĐà Nẵng
Còn 15 ngày

Kế Toán Viên

Công Ty Phú Mỹ Hưng Chivina

7 - 9 triệu
Hà NộiHà Nội
Còn 3 ngày

Chuyên Viên Chứng Từ Xuất Nhập Khẩu

Công Ty Cổ Phần Nhựa Á Đông

11 - 16 triệu
Hà NộiHà Nội
Còn 22 ngày

Bài viết liên quan

Tuyển dụng thời bão giá: Doanh nghiệp cảm thấy may mắn vì tìm được dịch vụ ưng ý
Tuyển dụng thời bão giá: Doanh nghiệp cảm thấy may mắn vì tìm được dịch vụ ưng ý

Giai đoạn năm 2021 – 2022, các doanh nghiệp chứng kiến một làn sóng dịch chuyển trong việc tuyển dụng nhân sự. Dịch giai đoạn COVID-19 bùng nổ, nhiều công ty phải tạm ngừng hoạt động, hàng loạt nhân sự phải nghỉ việc hoặc lựa chọn làm việc từ xa. Chính COVID-19 cũng đã khiến nhiều người lao động phải suy nghĩ lại về con đường sự nghiệp của bản thân. 

Bởi Thuy Diem 2 năm trước
Tuyển dụng nhanh chóng, tiết kiệm với 3 gói dịch vụ mới từ Việc Làm 24h
Tuyển dụng nhanh chóng, tiết kiệm với 3 gói dịch vụ mới từ Việc Làm 24h

Gần 20 năm đồng hành cùng hơn 640.000+ doanh nghiệp, Việc Làm 24h tự hào là một trong những công ty Top đầu trong lĩnh vực tuyển dụng trực tuyến tại Việt Nam. Với mục tiêu mang lại nhiều giá trị và đa dạng sự lựa chọn hơn cho Quý Khách hàng, Việc Làm 24h mang đến các Gói dịch vụ tuyển dụng mới, bao gồm: Gói Quản lý Tài khoản Nhà Tuyển dụng, Gói Eco – đăng tin siêu tiết kiệm và Gói Power – đăng tin không giới hạn.

Bởi Thuy Diem 2 năm trước
Bí quyết tuyển dụng nhân sự hiệu quả cho doanh nghiệp nhỏ
Bí quyết tuyển dụng nhân sự hiệu quả cho doanh nghiệp nhỏ

Làm việc ở một doanh nghiệp nhỏ mới thành lập hoàn toàn khác so với làm việc ở một công ty lớn hoạt động lâu năm. Quy mô doanh nghiệp càng nhỏ thì tầm quan trọng của việc tuyển dụng càng lớn. Vậy, một nhân viên thích hợp cho doanh nghiệp vừa và nhỏ sẽ là người như thế nào?

Bởi Thuyen Dang 1 năm trước
Xem thêm bài viết
img
Tải App Vieclam24h ngay!