Cách viết thư mời nhận việc chuyên nghiệp và thuyết phục
Trong bối cảnh cạnh tranh về nguồn nhân lực, không chỉ ứng viên muốn tạo ấn tượng với nhà tuyển dụng mà nhà tuyển dụng cũng cần thể hiện sự chuyên nghiệp để hấp dẫn ứng viên. Sau khi phỏng vấn thành công thì bộ phận nhân sự cần gửi thư mời cho người lao động. Vậy cách viết thư mời nhận việc thế nào chuyên nghiệp và thuyết phục, cùng Việc Làm 24h tìm hiểu và khám phá nhé!
Mục lục
- Thư mời nhận việc là gì? Nó có tầm quan trọng như thế nào?
- Khái niệm thư mời nhận việc
- Thư mời nhận việc có quan trọng không?
- Hướng dẫn cách viết thư mời nhận việc chuyên nghiệp, thuyết phục
- Các nội dung không thể thiếu trong thư mời nhận việc
- Hình thức trình bày của thư mời nhận việc
- Thành ý của công ty khi hợp tác với ứng viên
- Một số mẫu thư mời nhận việc mà bạn có thể tham khảo
- Mẫu thư mời nhận việc 1
- Mẫu thư mời nhận việc 2
- Mẫu thư mời nhận việc 3
- Những điều bạn cần biết khi viết thư mời nhận việc bằng tiếng Anh
- Một số sai lầm thường gặp khi viết thư mời nhận việc
- Một vài ví dụ cụ thể về sai lầm khi soạn và gửi thư mời nhận việc:
Tìm việc làm
Việc làm mới nhất
Nhân Viên Sale Mỹ Phẩm Renoskin
Công Ty TNHH Inova
Nhân Viên Vận Hành Máy Laser CNC Gia Công Tấm
Công Ty TNHH Dịch Vụ Kỹ Thuật Thương Mại Nhất Tinh
Nhân Viên Kinh Doanh Mỹ Phẩm
Công Ty TNHH Inova
Nhân Viên Kinh Doanh Thiết Bị Y Tế (Máy Xét Nghiệm)
Công Ty Cổ Phần Semind - Chi Nhánh Sài Gòn
Trợ Lý Kinh Doanh / Chăm Sóc Khách Hàng / Marketing
Công Ty TNHH Hoa Sen Technology
Kỹ Sư Xây Dựng (VP + Hiện Trường)
Công Ty TNHH Xây Lắp Thương Mại Khởi Đạt
Nhân Viên Telesale Chăm Sóc Khách Hàng
Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Amyra
Cộng Tác Viên Tư Vấn Tuyển Sinh - Bến Cát (Bình Dương)
Công Ty Cổ Phần Quốc Tế Anh Văn Hội Việt Mỹ
Cộng Tác Viên Kỹ Thuật Viên Nuôi Tôm
Công Ty Cổ Phần Bio Global Holdings
Kỹ Sư Cơ Điện Đi Làm Ngay
Công Ty Cổ Phần Xây Dựng Kỹ Thuật Và Xây Lắp Điện Cepo
Bài viết liên quan
Giai đoạn năm 2021 – 2022, các doanh nghiệp chứng kiến một làn sóng dịch chuyển trong việc tuyển dụng nhân sự. Dịch giai đoạn COVID-19 bùng nổ, nhiều công ty phải tạm ngừng hoạt động, hàng loạt nhân sự phải nghỉ việc hoặc lựa chọn làm việc từ xa. Chính COVID-19 cũng đã khiến nhiều người lao động phải suy nghĩ lại về con đường sự nghiệp của bản thân.
Gần 20 năm đồng hành cùng hơn 640.000+ doanh nghiệp, Việc Làm 24h tự hào là một trong những công ty Top đầu trong lĩnh vực tuyển dụng trực tuyến tại Việt Nam. Với mục tiêu mang lại nhiều giá trị và đa dạng sự lựa chọn hơn cho Quý Khách hàng, Việc Làm 24h mang đến các Gói dịch vụ tuyển dụng mới, bao gồm: Gói Quản lý Tài khoản Nhà Tuyển dụng, Gói Eco – đăng tin siêu tiết kiệm và Gói Power – đăng tin không giới hạn.
Làm việc ở một doanh nghiệp nhỏ mới thành lập hoàn toàn khác so với làm việc ở một công ty lớn hoạt động lâu năm. Quy mô doanh nghiệp càng nhỏ thì tầm quan trọng của việc tuyển dụng càng lớn. Vậy, một nhân viên thích hợp cho doanh nghiệp vừa và nhỏ sẽ là người như thế nào?
