Giám Đốc Vùng

Mức lương

Thoả thuận

Khu vực tuyển

Kinh nghiệm

1 năm

Trình độ

Cao đẳng

Hạn nộp hồ sơ:

06/07/2026

•

Ứng tuyển sớm để được ưu tiên!

Mô tả công việc

Kiểm tra và tổ chức kiểm tra giám sát chất lượng dịch vụ định kỳ/đột xuất các mục tiêu.
Nhận diện, đánh giá rủi ro tại các mục tiêu và đề xuất giải pháp nghiệp vụ, nhân sự…để ngăn chặn, phòng ngừa và cải tiến chất lượng dịch vụ.
Đào tạo hoặc tổ chức đào tạo kỹ năng quản lý và nghiệp vụ chuyên môn cho Đội trưởng, nhân viên tại các mục tiêu.
Xây dựng, duy trì mối quan hệ với khách hàng và các cơ quan chức năng tại địa phương.
Khảo sát, lập phương án, triển khai và phân bổ mục tiêu mới cho đội quản lý.
Thực hiện báo cáo theo quy định và các nhiệm vụ theo sự phân công của Ban lãnh đạo.

Giới tính: Nam; độ tuổi từ 35 đến 45
Chiều cao từ 1m70, cân nặng từ 65 kg trở lên
Sức khỏe tốt, không có tiền án tiền sự
Trình độ học vấn: Tốt nghiệp từ Cao đẳng trở lên
Tiếng anh giao tiếp cơ bản
Sử dụng thành thạo tin học văn phòng (Word, Exel, Powerpoint, Google docs,…)
Có tư duy nhạnh bén, kỹ năng phân tích và xử lý tình huống tốt
Am hiểu nghiệp vụ bảo vệ và các giải pháp công nghệ giám sát ninh.
Tối thiểu 05 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực DVBV, trong đó có ít nhất 01 năm ở vị trí quản lý tương đương (Chỉ huy khu vực, Chỉ huy vùng, Đội trưởng quản lý từ 200 nhân viên ).

Thời gian làm việc: Khoán quản lý theo khu vực ( Vùng), chủ động linh hoạt sắp xếp.
Mức lương: Thu nhập cao, hấp dẫn hoặc thỏa thuận theo năng lực và số lượng nhân viên trong vùng ( Từ 300- 500 n/v)
Thưởng: Thưởng KPI 5%- 10% mỗi tháng, lương tháng 13…
Chế độ bảo hiểm: Tham gia đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Nhà nước
Môi trường làm việc chuyên nghiêp, công ty có bề dày kinh nghiệm gần 24 năm.