Nhân Viên An Ninh

1. Hướng dẫn và đào tạo về PCCC:

• Phối hợp với các phòng ban tổ chức các buổi huấn luyện và diễn tập phòng cháy chữa cháy (PCCC) định kỳ cho nhân viên, đảm bảo mọi người nắm vững quy trình xử lý khi có sự cố.
• Xây dựng tài liệu, bài giảng hướng dẫn về quy trình PCCC và cập nhật theo các quy định pháp luật mới nhất.
• Giám sát và đánh giá hiệu quả của các chương trình đào tạo PCCC.

2. Giám sát đội ngũ an ninh:

• Giám sát, phân công nhiệm vụ và hỗ trợ đội ngũ an ninh trong các ca trực để đảm bảo an ninh, an toàn cho toàn bộ khu vực.
• Đảm bảo các nhân viên an ninh thực hiện đúng các quy trình, quy định về bảo vệ, kiểm soát ra vào và tuần tra.
• Kiểm tra và đánh giá năng lực của nhân viên an ninh, đề xuất kế hoạch đào tạo và nâng cao chất lượng đội ngũ.

3. Xử lý tình huống khẩn cấp:

• Là người đầu mối chỉ đạo và điều phối đội ngũ trong trường hợp có sự cố liên quan đến PCCC hoặc các tình huống khẩn cấp khác.
• Phối hợp với cơ quan chức năng và đội ngũ PCCC chuyên nghiệp khi cần thiết.
• Đảm bảo các hệ thống báo cháy, bình chữa cháy và các thiết bị an ninh khác luôn trong tình trạng hoạt động tốt.

4. Báo cáo và quản lý hồ sơ:

• Lập báo cáo định kỳ về tình hình an ninh và PCCC của cơ sở cho cấp quản lý.
• Quản lý hồ sơ liên quan đến PCCC, các sự cố an ninh, và các kế hoạch an ninh, đảm bảo đầy đủ, chính xác và theo quy định pháp luật.

5. Kiểm tra và bảo dưỡng thiết bị PCCC:

• Định kỳ kiểm tra và bảo dưỡng hệ thống báo cháy, bình chữa cháy, và các thiết bị an ninh khác.
• Phối hợp với các đơn vị kỹ thuật để sửa chữa, thay thế thiết bị khi cần thiết.

• Phụ ấp ăn trưa, xăng xe, điện thoại;
• Lương thưởng;
• BHXH, BHYT đầy đủ;
• Du lịch hằng năm;
• Môi trường làm việc năng động, thân thiện;