Nhân Viên Kinh Doanh Xuất Nhập Khẩu - Lương Từ 15-20 Triệu

Công ty cần tuyển 4 ứng viên cho 2 vị trí Nhân viên kinh doanh:

Nhân viên Kinh Doanh Xuất Nhập Khẩu (Mua hàng Quốc tế):

+ Tìm kiếm, làm việc với các Nhà sản xuất, đơn vị cung cấp để cập nhật đơn giá đầu vào đối với các danh mục vật tư được yêu cầu từ Phòng Kỹ thuật và Giám đốc điều hành; 

+ Chịu trách nhiệm đối với hoạt động nhập khẩu thuộc các lĩnh vực kinh doanh của Công ty như: Lập PO hoặc hợp đồng, tìm kiếm đơn vị vận chuyển phù hợp, thực hiện các thủ tục hải quan thông quan hàng hóa, theo dõi tiến độ cung cấp hàng hóa; 

+ Kiểm tra, chuẩn bị các chứng từ cho hoạt động Nhập khẩu và theo yêu cầu của các Hợp đồng như: Chứng nhận xuất xứ, chứng nhận xuất xưởng, các bản test, invoice, packing list, vận tải đơn, bảo hiểm v.v… 

+ Tìm kiếm đối tác, đơn vị cung cấp lần 1 – Đối với các danh mục vật tư, thiết bị chính theo yêu cầu của Phòng Kỹ thuật và Giám đốc điều hành; 

+ Hỗ trợ Bộ phận Kỹ thuật về chuẩn bị tài liệu, tìm kiếm tài liệu khi có Yêu cầu từ TP Kỹ thuật; 

+ Quản lý các Hợp đồng nhập khẩu của Công ty (Lưu trữ, chuẩn bị hồ sơ khi có yêu cầu); 

+ Kiểm tra và trình phương án chào giá cho các HSDT từ Phòng Kỹ thuật tới Giám đốc điều hành phê duyệt;

 Nhân viên kinh doanh nội địa (Mua hàng nội địa):

+ Quản lý xuất – nhập tồn vật tư, thiết bị, công cụ dụng cụ, v.v… Phục vụ công tác thi công công trình theo hoạt động thường nhật của Công ty; 

+ Tìm kiếm và làm việc với các Nhà sản xuất, đơn vị cung ứng đối với các vật tư, thiết bị sản xuất trong nước để kiểm tra, cập nhật đơn giá đầu vào cho các hoạt động sản xuất kinh doanh thường nhật của Công ty theo yêu cầu của Trưởng phòng Kỹ thuật và Giám đốc điều hành; 

+ Lập hợp đồng, trình ký duyệt các đơn hàng mua bán nội địa, theo dõi và quản lý Hợp đồng đối với các vật tư, thiết bị mua sắm trong nước theo yêu cầu của Giám đốc Kinh doanh; 

+ Theo dõi sổ quỹ, thanh toán các đơn hàng theo yêu cầu từ Giám đốc điều hành; 

+ Thủ quỹ Công ty (Thu – chi dòng tiền theo Quy trình của Công ty); 

+ Các nội dung công việc khác (ngoài trừ thu – chi dòng tiền) theo sự phân công của Giám đốc điều hành.

+ Mức lương: Từ 15 đến 20 triệu – Sẽ trao đổi cụ thể trong quá trình phỏng vấn;

+ Hình thức là việc: Cố định – Toàn thời gian;
+ Được hưởng các chế độ phúc lợi theo quy định;
+ Môi trường làm việc năng động, có các điều kiện để phát triển năng lực bản thân;
+ Thưởng tháng 13 và thưởng doanh số theo Quy chế, quy định của Công ty;