Quản Lý Cửa Hàng (Cửa Hàng Trưởng)

• Quản lý hoạt động của cửa hàng và nhân viên

- Chịu trách nhiệm đối với toàn bộ hoạt động của cửa hàng, kho hàng

- Sắp xếp lịch làm việc của nhân viên hàng tháng

- Chịu trách nhiệm target doanh thu của cửa hàng

- Theo dõi doanh thu hàng ngày

- Theo dõi hàng hóa theo date

- Kiểm kê các mã hàng bán được, không bán được trong ngày

- Trưng bày, sắp xếp hàng hóa để thu hút khách hàng

- Báo cáo hàng ngày cho bộ phận sale

- Kiểm kê bảo quản hàng hoá

- Quản lý kiểm soát các tài sản cửa hàng

• Khách hàng:

- Nắm bắt được doanh thu bán hàng của các cửa hàng lân cận hoặc một số cửa hàng trong khu vực.

- Phân loại khách hàng của cửa hàng: độ tuổi, giới tính

- Tìm hiểu nhu cầu của khách hàng.

- Trực tiếp tham gia tiếp khách và giải quyết các khiếu nại, thắc mắc của khách hàng vượt ngoài phạm vi của nhân viên bán hàng.

- Quản lý lượng khách VIP thường xuyên mua hàng: tài khoản, mã số VIP, sở thích, tên, tuổi, ngày sinh, địa chỉ… và thông báo đến họ những thông tin mới nhất về sản phẩm của công ty.

• Đào tạo và huấn luyện đội ngũ nhân viên tại cửa hàng

- Huấn luyện NVBH thử việc.

- Hướng dẫn và kèm cặp nhân viên bán hàng mới.

- Tham gia tuyển dụng nhân viên bán hàng.

- Giám sát tình hình làm việc và tinh thần thái độ của nhân viên tại cửa hàng.

• Tham gia BHXH, BHYT khi vào chính thức
• Lộ trình thăng tiến rõ ràng
• Môi trường làm việc trẻ trung năng động
• Được đào tạo và tham gia các khóa huấn luyện để nâng cao kỹ năng
• Lương tháng 13
• 12 ngày phép năm