Quản Lý Cửa Hàng

1. Thúc đẩy bán hàng: kiểm soát doanh thu hằng ngày; chịu trách nhiệm về việc nộp doanh thu tiền mặt hằng ngày cho cty (đối với các cửa hàng tự thu); theo dõi các sản phẩm có doanh thu tốt để đảm bảo không bị thiếu hàng; tìm hiểu các sản phẩm bán chậm để có hướng xử lý phù hợp; thường xuyên kiểm tra việc trưng bày để đảm bảo trưng bày đúng quy định; triển khai các chương trình khuyến mãi,

2. Quản lý nhân sự: sắp xếp lịch làm việc cho nhân viên bán hàng, kiểm tra việc tuân thủ thời gian làm việc của nhân viên;

3. Quản lý cửa hàng: giữ gìn cửa hàng sạch sẽ và gọn gàng; giám sát hình ảnh cửa hàng gồm: bảng hiệu, quầy kệ ... được thi công đúng chuẩn; cập nhật tình trạng hư hỏng các trang thiết bị; bảo quản các tài sản cố định hiện có tại cửa hàng.

4. Quản lý hàng hóa: tổ chức kiểm kê nội bộ thường xuyên; chốt số liệu với kế toán 1 tháng/ lần; kiểm soát hàng tồn kho; giải quyết hàng hư hỏng đúng quy định; chịu trách nhiệm bồi thường khi mất hàng, hàng hóa bị hư hỏng hoặc bị giảm chất lượng..

5. Dịch vụ khách hàng: quản lý và nâng cao dịch vụ khách hàng tại CH. Triển khai thưc hiện CT thành viên, các quy trình về bảo hành sản phẩm, dịch vụ gói quà,....

6. Quản lý chi phi vận hành hàng ngày tại cửa hàng (nhân sự, VPP, điện nước, sửa chữa, bão trì, vận chuyển....

7. Quản lý công việc: thực hiện check - in chấm công hàng ngày, thực hiện checklist cửa hàng đúng và đầy đủ hàng ngày, tham gia đầy đủ đạt hiệu quả các chương trình đào tạo do công ty và đối tác tổ chức....

1. Làm việc trong môi trường năng động, nhiệt huyết

2. Được đào tạo các kỹ quản lý nhân sự, kiểm kê hàng hóa, giải quyết vấn đề,

3. gia đầy đủ Bảo hiểm theo quy định nhà nước, gói bảo hiểm tai nạn 24/24

4. Thưởng doanh số, thưởng cuối năm, thưởng quý

5. Có cơ hội thăng tiến lên Giám sát khu vực