Công Ty Cổ Phần Đầu Tư Phát Triển Bất Động Sản Kabisland

Trưởng Phòng Kinh Doanh Bất Động Sản

Mức lương:
10 - 50 triệu

Hạn nộp hồ sơ:
31/07/2024

Khu vực tuyển:
TP.HCM

Ngày cập nhật:04/07/2024 07:54

Chi tiết tuyển dụng

Công ty

Thông tin chung

Ngày đăng
04/07/2024

Cấp bậc
Quản lý cấp trung

Số lượng tuyển
4

Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định

Yêu cầu kinh nghiệm
1 năm

Ngành nghề
Bất động sản/Bán hàng - Kinh doanh

Mô tả công việc

Tuyển dụng, đào tạo, quản lý, phát triển đội ngũ chuyên viên kinh doanh bất động sản;
Phát triển hệ thống kinh doanh và bán hàng: các đối tác, cộng tác viên…;
Đảm bảo các thành viên của bộ phận có đủ các nguồn lực cần thiết để hoàn thành công việc theo cách hiệu quả nhất;
Đặt mục tiêu kinh doanh, KPI cho phòng và các cá nhân trong bộ phận;
Xây dựng kế hoạch và chiến lược kinh doanh để đạt được các mục tiêu về doanh thu của doanh nghiệp;
Xây dựng kịch bản bán hàng tiêu chuẩn;
Theo dõi, đối chiếu, diễn giải và báo cáo các số liệu kinh doanh BĐS;
Kiểm soát chi phí và giám sát ngân sách của bộ phận kinh doanh;
Thực hiện nghiên cứu và phân tích thị trường, đưa ra các đề xuất chiến lược marketing và kinh doanh hiệu quả;
Liên tục cập nhật kiến thức về thị trường bất động sản và thủ tục tốt nhất;
Báo cáo lên các cấp quản lý về nhu cầu, vấn đề, mối quan tâm của khách hàng; hoạt động của đối thủ cạnh tranh và tiềm năng trong việc phát triển kinh doanh sản phẩm/dịch vụ;
Chịu trách nhiệm đàm phán hợp đồng với khách hàng khi cần và theo dõi, đôn thúc và thu tiền khách hàng;
Trực tiếp hoặc phối hợp với phòng ban khác để tổ chức các sự kiện tiếp thị, quảng cáo, bán hàng, các sự kiện trải nghiệm, tham quan của khách hàng đến với sản phẩm của Công ty;
Thực hiện và triển khai tất cả công việc khác theo chỉ đạo/phân công của lãnh đạo và ban Ban tổng giám đốc khi có yêu cầu;
Yêu cầu báo cáo công việc định kỳ hàng ngày/tuần/tháng theo quy định.

Yêu cầu công việc

Trình độ Cao đẳng trở lên.
Đam mê kinh doanh, có kỹ năng giao tiếp tốt.
Có kỹ năng quản lý và lãnh đạo đội nhóm.
Ưu tiên có kinh nghiệm kinh doanh ít nhất 1 năm trở lên.
Quen thuộc với các phần mềm CRM/Marketing là một lợi thế.
Biết sử dụng các phần mềm Office và công cụ phục vụ công việc.
Nhiệt tình, năng động, độc lập, nhạy bén.
Thái độ và văn hóa tốt: trung thực, minh bạch và tử tế.
Tự trang bị laptop phục vụ công việc.
Luôn sẵn sàng đi công tác tỉnh thành khi có yêu cầu.
Yêu cầu ứng viên không được làm job khác trong suốt quá trình làm việc tại Công ty (kể cả ngoài giờ, cuối tuần, lễ, tết…).

Quyền lợi

Lương cứng: Từ 10.000.000 - 15.000.000 VNĐ.
Thưởng thêm hoa hồng (khoảng từ 3-10%/sản phẩm), thưởng dự án, thưởng nóng tùy theo năng lực với mức không giới hạn.
Có lộ trình và kế hoạch thăng tiến rõ ràng.
Được đào tạo và phát triển sự nghiệp.
Du lịch/Team building ít nhất 1 lần/năm.
Thưởng cuối năm (Tết) theo kết quả hoạt động kinh doanh.
Thưởng vào các dịp Lễ, Tết, sinh nhật Công ty, sinh nhật Cá nhân cùng các chế độ phúc lợi đầy đủ.
Thời gian làm việc: từ 08h30-17h00 hằng ngày từ thứ 2 đến thứ 7 và sẵn sàng làm việc ngoài giờ (chủ nhật, lễ…).
Địa điểm làm việc: Thường trực là văn phòng ở Khu Đô Thị Sala, TP.Thủ Đức, TP.Hồ Chí Minh và các địa điểm khác khi có sự phân công của lãnh đạo.