Việc làm này đang được kiểm duyệt

Chuyên Viên Nhân Sự Tổng Hợp

Mức lương

12 - 20 triệu

Khu vực tuyển

TP.HCM

Kinh nghiệm

3 năm

Trình độ

Đại học

Hạn nộp hồ sơ:

19/06/2026

•

Thời gian ứng tuyển sắp hết, nhanh tay để không bỏ lỡ cơ hội!

Mô tả công việc

- Tiếp nhận và giải đáp mọi thắc mắc về chính sách, tiền lương, chế độ cho người lao động.
- Quản lý, theo dõi và thực hiện công tác ký kết hợp đồng, đảm bảo việc ký kết hợp đồng làm việc, hợp đồng lao động, gia hạn hợp đồng được thực hiện kịp thời và đầy đủ các chế độ chính sách.
- Thực hiện các thủ tục điều chỉnh lương/phụ cấp, thuyên chuyển, thăng tiến, xử lý kỷ luật, chấm dứt hợp đồng lao động.
- Thực hiện các chế độ chính sách, bảo hiểm bắt buộc (BHXH, BHYT, BHTN), thuế thu nhập cá nhân và báo cáo lao động theo đúng quy định. Theo dõi, cập nhật và đối chiếu với cơ quan BHXH hàng tháng; Hoàn thiện các hồ sơ, thủ tục BHXH, BHYT.
- Soạn thảo các quy định, chính sách nhân sự, các quyết định và văn bản hành chính liên quan.
- Tham gia hỗ trợ xây dựng hệ thống đánh giá thành tích công việc định kỳ.
- Tham gia xây dựng hệ thống lương, thưởng, các chương trình khích lệ, ghi nhận đóng góp của cá nhân, tập thể.
- Hỗ trợ xây dựng các chương trình, khóa học đào tạo để nâng cao kiến thức nghề nghiệp và kỹ năng cho nhân viên.
- Thực hiện các công việc liên quan đến tuyển dụng nhân sự.
- Tổ chức các chương trình hoạt động nội bộ như Company trip, Team Building.

Yêu cầu công việc

- Tối thiểu 3 năm kinh nghiệm ở vị trí tương đương hoặc các mảng liên quan đến nhân sự tổng hợp.
- Có kiến thức chuyên sâu về luật lao động, các quy định về BHXH, BHYT, BHTN và thuế TNCN.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán và thuyết phục tốt.
- Khả năng soạn thảo văn bản, chính sách nhân sự.
- Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm trong việc xây dựng hệ thống đánh giá, lương thưởng.
- Có khả năng tổ chức sự kiện, hoạt động tập thể.

Quyền lợi

- Lương thưởng cạnh tranh, xứng đáng với năng lực và kinh nghiệm.
- Được hưởng đầy đủ các chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
- Lương tháng 13, thưởng lễ Tết, thưởng hiệu suất công việc.
- Tham gia các chương trình đào tạo nâng cao chuyên môn, nghiệp vụ.
- Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thân thiện và cơ hội thăng tiến rõ ràng.
- Tham gia các hoạt động team building, du lịch công ty hàng năm.