Chuyên Viên Nhân Sự Tổng Hợp

- Đảm bảo nhân sự công ty đủ số lượng, đúng năng lực và đúng thời điểm để vận hành công việc một cách trơn tru, hiệu quả và tối ưu chi phí nguồn lực.
- Chịu trách nhiệm ban hành và kiểm soát thực thi quy định, quy trình, chính sách của nhân sự trong công ty.
- Ban hành và triển khai các hoạt động nhằm đảm bảo quyền lợi, phúc lợi của công ty.
- Tổ chức, sắp xếp, điều phối các công việc hậu cần của công ty.
- Đảm bảo khai báo và cập nhật tính chính xác, đầy đủ và kịp thời các thông tin nhân sự với cơ quan nhà nước.

- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học chuyên ngành liên quan.
- Có kinh nghiệm, đặc biệt mạnh về tuyển dụng (đăng tin, lọc CV, sắp xếp phỏng vấn).
- Hiểu biết về quản lý hồ sơ nhân sự, hợp đồng lao động.
- Kỹ năng giao tiếp, tổ chức và quản lý công việc tốt.
- Chủ động, trách nhiệm, có khả năng làm việc đa nhiệm.
- Hiểu biết về Luật lao động, BHXH, Thuế TNCN để phối hợp với bên dịch vụ là một lợi thế.

- Thu nhập: 10 - 15 triệu VNĐ/tháng.
- Đóng BHXH đầy đủ theo quy định của pháp luật.
- Được định hướng, cố vấn trực tiếp từ Ban Lãnh đạo (BOD).
- Tham gia các hoạt động nội bộ, dã ngoại, team building.
- Cơ hội phát triển lên các vị trí cao hơn trong công ty.