Nhân Viên Hành Chính Nhân Sự

•  Theo dõi biến động nhân sự định kỳ; thống kê, phân tích tình hình nhân sự
• Tuyển dụng nhân sự theo kế hoạch của công ty
•  Thực hiện các thủ tục thử việc, đào tạo hội nhập và các chế độ chính sách lương với người lao động.
•  Xây dựng, thực hiện đánh giá các tiêu chí đánh giá hiệu quả làm việc của nhân viên.
•  Phát triển các giá trị cốt lõi của công ty thành thói quen hành động trong mỗi nhân viên
•  Tham mưu cho Ban Giám đốc nhằm thiết lập và duy trì môi trường làm việc tích cực, thu hút người tài, tạo động lực cho nhân viên, khuyến khích sáng tạo và đổi mới.
•  Xây dựng hình ảnh nhân sự trong công ty: tổ chức sự kiện, thi đua khen thưởng, gắn kết, truyền thông nội bộ với mục đích xây dựng và phát triển văn hóa Doanh nghiệp
• Công việc khác theo chỉ đạo của cấp trên

•  Lương thoả thuận theo năng lực, tối thiểu 8 triệu
•  Thưởng lễ, tết, nghỉ phép… theo quy định của công ty.
•  Chế độ nghỉ phép năm tương đương 12 ngày làm việc/ năm
•  Môi trường làm việc trẻ, vui vẻ, hòa đồng.
• Đi du lịch, Team building 1-2 lần/ năm.
•  Các chế độ lợi ích khác

Thời gian làm việc:

• Làm từ Thứ 2 - Thứ 6 và Thứ 7 cách tuần trong tháng.
• Sáng làm từ 09h00 – 12h00, chiều làm từ 13h30-18h00.

Địa chỉ làm việc: The Manor Central Park, Nguyễn Xiển, Đại Kim, Hoàng Mai, Hà Nội.