Công Ty CP Đầu Tư Kinh Doanh Bất Động Sản Thắng Lợi Miền Nam
Trưởng Bộ Phận Quản Trị Nguồn Nhân Lực
Mức lương :
12 - 20 triệu
Hạn nộp hồ sơ :
Đã hết hạn
Khu vực tuyển :
Thông tin chung
Ngày đăng
23/10/2024
Cấp bậc
Quản lý cấp trung
Số lượng tuyển
1
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Độ tuổi
25 - 37 tuổi
Yêu cầu kinh nghiệm
3 năm
Ngành nghề
Mô tả công việc
- Xây dựng và triển khai chiến lược hoạch định nguồn nhân lực theo chiến lược phát triển của công ty.
- Tham vấn, giám sát việc thực hiện chính sách chiến lược mới.
- Hoạch định những chính sách phù hợp thu hút, phát triển và giữ chân người tài ít nhất 2 chính sách mới 1 năm.
- Xác định nhu cầu đào tạo và lựa chọn hướng phát triển, đào tạo theo yêu cầu công ty
(phân tích nhu cầu đào tạo 1 năm 1 lần và sẽ khảo sát điều chỉnh hành quý). - Triển khai các hoạt động kiểm tra, kiểm soát, giám sát việc tuân thủ các quy định/quy trình Nhân sự đối với các đơn vị trong toàn hệ thống (tiến hành 1 quý 2 lần)
- Quản lý hoạt động của P.QTNNL, chịu trách nhiệm trực tiếp trước Ban lãnh đạo về kết quả hoạt động của P.QTNNL.
- Đảm bảo cán bộ nhân viên công ty được đào tạo ngày càng hoàn thiện các kỹ năng để
đáp ứng yêu cầu công việc, phát triển bản thân và phù hợp với chiến lược phát triển của công ty đảm bảo mỗi nhân viên được đào tạo ít nhất 8h/ Quý - Đánh giá đúng năng lực và hiệu quả công việc của cán bộ nhân viên đánh giá theo tháng, quý, năm.
- Xây dựng quy trình, quy định, văn bản hướng dẫn liên quan công tác quản trị nhân sự.
- Tham gia xây dựng và giám sát triển khai hệ thống quản trị, đánh giá thực hiện công việc tại các đơn vị đúng quy định.
- Tạo dựng các mối quan hệ tốt với các cơ quan có thẩm quyền của nhà nước.
- Các công việc khác theo sự chỉ đạo của Ban TGĐ.
Yêu cầu công việc
- Ưu tiên có kinh nghiệm tuyển dụng ngành BĐS
- Tối thiểu 03 năm ở vị trí tương đương.
- Ưu tiên kinh nghiệm công tác tại công ty hoạt động về lĩnh vực Bất động sản, Xây dựng.
- Kinh nghiệm về lĩnh vực QTNNL và xây dựng hệ thống đánh giá, định mức lao động.
- Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị nhân lực, Kinh tế lao động, Luật hoặc các chuyên ngành liên quan.
- Am hiểu kiến thức kinh tế, xã hội chung và các kiến thức liên quan đến hoạt động kinh doanh của Công ty.
- Am hiểu lĩnh vực Quản trị nhân lực, đánh giá hiệu quả công việc hoặc am hiểu công tác xây dựng định mức lao động.
- Am hiểu hệ thống pháp luật liên quan đến chuyên môn phụ trách.
- Sử dụng Anh ngữ ở mức độ khá trong giao tiếp, đọc hiểu các tài liệu chuyên ngành
- Thành thạo vi tính văn phòng, Internet/ công cụ tìm kiếm, và phần mềm quản trị nhân sự (HRM).
Quyền lợi
Mức lương: thỏa thuận tùy theo năng lực
• Khen thưởng & Vinh danh TPKD Xuất Sắc theo Tháng/Quý/Năm.
• Cơ hội thăng tiến lên chức vụ mới theo lộ trình kinh doanh rõ ràng.
• Tham gia ký hợp đồng lao động, đóng bảo hiểm, hưởng các chế độ phúc lợi…
• Du lịch, team Building hàng năm.
• Chế độ Bảo hiểm xã hội, nghỉ phép 12 ngày/ năm, các chế độ khác tuân thủ đúng quy định của pháp luật
• Thưởng lễ, Tết, Lương tháng 13.
• Đãi ngộ ĐẶC BIỆT giành cho CBNV có thâm niên cùng Tập Đoàn Thắng Lợi : hỗ trợ mua nhà các dự án của Tập Đoàn, hỗ trợ mua xe ....
Địa điểm làm việc
TP.HCM, 51 kinh dương vương, phường 12, Quận 6
Công Ty CP Đầu Tư Kinh Doanh Bất Động Sản Thắng Lợi Miền Nam
Địa chỉ:51 kinh dương vương, phường 12 quận 6
Quy mô:Trên 300 người
LĨNH VỰC HOẠT ĐỘNG
- Đầu tư và phát triển dự án
- Xây dựng và quản lý dự án
- Phân phối và bán hàng
- Vận hành và khai thác BĐS
- Công nghệ, giáo dục, truyền thông
