_169932912818.png)
Công Ty Cổ Phần Kinh Doanh Và Dịch Vụ Bất Động Sản Phát Đạt
Chuyên Viên Phát Triển Văn Hóa Doanh Nghiệp & Đào Tạo
Mức lương :
20 - 28 triệu
Hạn nộp hồ sơ :
05/05/2024
Khu vực tuyển :
Thông tin chung
Ngày đăng
03/04/2024
Thời gian thử việc
2 tháng
Cấp bậc
Chuyên viên- nhân viên
Số lượng tuyển
1
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Độ tuổi
25 - 40 tuổi
Yêu cầu bằng cấp
Đại học
Yêu cầu kinh nghiệm
3 năm
Mô tả công việc
- Lên ý tưởng xây dựng, tổ chức, vai trò MC cho các sự kiện gắn kết nội bộ online/offline, các hoạt động đội nhóm nhằm phát triển sự tương tác, gắn kết và nâng cao trải nghiệm nhân viên.
- Dựa trên kế hoạch phát triển văn hóa doanh nghiệp triển khai các hoạt động phát triển văn hóa doanh nghiệp.
- Dựa trên kế hoạch phát triển thương hiệu nhà tuyển dụng, kết hợp với các bộ phận chức năng khác phòng nhân sự triển khai các hoạt động phát triển thương hiệu nhà tuyển dụng
- Xây dựng nội dung truyền thông trên cách kênh truyền thông nội bộ và bên ngoài: Facebook, Fanpage, Tiktok, bản tin nội bộ... nhằm chia sẻ, truyền tải thông tin của tổ chức; kiến tạo và phát huy môi trường làm việc gắn kết.
- Tổ chức biên soạn, thiết kế và chuẩn hoá các tài liệu VHDN (Sổ tay Văn hóa doanh nghiệp, Quy tắc ứng xử, Bộ chuẩn mực hành vi, Bộ tài liệu đo lường các Tiêu chuẩn văn hóa, Quy chế Văn hóa doanh nghiệp…)
- Cùng tham gia xây dựng nội dung và hỗ trợ công tác đào tạo, phát triển nhân tài.
- Nhiệm vụ khác: Theo chỉ đạo của Quản lý trực tiếp.
Yêu cầu công việc
- Học vấn: Tốt nghiệp chuyên ngành Quản trị nguồn nhân lực, Marketing, Ngoại thương, Truyền thông, Báo chí hoặc các chuyên ngành có liên quan…
- Kinh nghiệm: Tối thiểu 03 năm kinh nghiệm về lĩnh vực truyền thông nội bộ. Ưu tiên ứng viên có kinh nghiệm BĐS.
- Kỹ năng:
• Kỹ năng giao tiếp nhạy bén.
• Kỹ năng Dẫn chương trình (MC).
• Kỹ năng thu thập và phân tích thông tin.
• Kỹ năng phân tích dữ liệu.
2. Năng lực quản lý: Không yêu cầu.
3. Tố chất, thái độ:
- Có kiến thức về truyền thông BĐS..
- Năng động, nhạy bén, khách quan, độc lập.
Quyền lợi
- Lương thoả thuận theo năng lực
- Thời gian thử việc: 2 tháng
- Tham gia BHXH, BHYT, BHTN và các chế độ nghỉ phép, nghỉ lễ tết, hiếu hỉ,..
- Được trang bị máy tính, thiết bị ngay từ ngày đầu làm việc
- Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, mọi ý kiến đóng góp sẽ được ghi nhận
Kỹ năng cần thiết
Địa điểm làm việc
TP.HCM, Tòa nhà Viettel, Quận 10
Công Ty Cổ Phần Kinh Doanh Và Dịch Vụ Bất Động Sản Phát Đạt
Địa chỉ:Tầng 10 Tháp B, Tòa nhà Viettel, 285 Cách Mạng Tháng Tám, Phường 12, Quận 10, Thành phố Hồ Chí Minh, Việt Nam
Quy mô:10 - 150 người
Công ty Cổ phần Kinh Doanh và Dịch Vụ Bất động sản Phát Đạt được thành lập ngày 23/06/2021 với tổng vốn điều lệ 168 tỷ đồng, trong đó Tập đoàn Bất động sản Phát Đạt (HoSE:PDR) góp 51% vốn, tương đương gần 86 tỷ đồng.
Phát Đạt Corporation là một trong những công ty nhận được nhiều sự chú ý vì tốc độ phát triển cực mạnh trong thời gian gần đây. Không chỉ sở hữu nhiều dự án tại TP.HCM mà còn sở hữu nhiều bất động sản tại khu vực miền Trung, và nhiều vùng lân cận.
Vừa qua, với dấu mốc lợi nhuận 1.100 tỷ, doanh nghiệp tiếp tục nâng cao vị thế trong nhóm doanh nghiệp tư nhân lớn nhất Việt Nam. Phát Đạt Corporation cũng luôn khẳng định vị thế của một thương hiệu phát triển bền vững trong nhóm những “Công ty đại chúng lớn nhất Việt Nam” (theo đánh giá của Forbes).
CÔNG TY CỔ PHẦN KINH DOANH VÀ DỊCH VỤ BẤT ĐỘNG SẢN PHÁT ĐẠT (Phát Đạt Realtor) được thành lập và phát triển như một trung tâm kinh doanh chuyên phân phối các dự án bất động sản tại TP. Hồ Chí Minh và các khu vực vệ tinh. Và là đơn vị nắm giữ mảng dịch vụ bất động sản của Tập đoàn Phát Đạt .
Với tiềm lực mạnh về tài chính, đội ngũ cán bộ nhân viên được đào tạo bài bản, lực lượng kinh doanh hùng hậu, thiện chiến, cộng với kinh nghiệm và năng lực triển khai, chiến lược bán hàng hợp lý, ứng dụng công nghệ bán hàng Bất động sản.
