6 Bước cơ bản cho quy trình phỏng vấn xin việc
Phỏng vấn xin việc là một trong những trải nghiệm không hề dễ dàng, bởi bản thân mỗi câu hỏi là một cái bẫy đầy mưu mẹo của nhà tuyển dụng. Bài viết mà Hotcourses dịch từ Investopedia sẽ giúp bạn làm quen với những câu hỏi phổ thông nhất và một số các câu trả lời thông minh điển hình.
Mục lục
- Quy trình phỏng vấn là gì? Tầm quan trọng và mục tiêu của phỏng vấn
- Định nghĩa quy trình phỏng vấn
- Tại sao ứng viên cần hiểu quy trình phỏng vấn tuyển dụng?
- Các mục tiêu chính của quy trình phỏng vấn là gì?
- 6 Bước cơ bản trong quy trình phỏng vấn ứng viên
- Bước 1: Chuẩn bị kỹ lưỡng cho quá trình phỏng vấn
- Bước 2: Tham gia phỏng vấn vòng 1
- Bước 3: Nhà tuyển dụng thông báo kết quả phỏng vấn vòng 1
- Bước 4: Phỏng vấn vòng tiếp theo hoặc bài test năng lực (nếu có)
- Bước 5: Nhà tuyển dụng thông báo kết quả cuối cùng
- Bước 6: Chuẩn bị đầy đủ hồ sơ cá nhân đi làm
- Xu hướng mới trong quy trình phỏng vấn
- Phỏng vấn qua video và công nghệ AI hỗ trợ
- Xu hướng áp dụng phỏng vấn hành vi
- Phỏng vấn hội đồng
- Phỏng vấn theo nhóm
- Kết luận
Tìm việc làm
Việc làm mới nhất
Bài viết liên quan
Hiện nay, kế toán không chỉ là lựa chọn nghề nghiệp phổ biến mà còn trở thành một trong những ngành “hot”, thu hút sự quan tâm đặc biệt của nhiều bạn trẻ. Để nổi bật giữa nhiều ứng viên, việc tạo một mẫu CV xin việc kế toán độc đáo và thu hút là […]
Thị trường tuyển dụng ngày càng cạnh tranh khốc liệt, một chi tiết nhỏ trong CV đều có thể trở thành chìa khóa quan trọng mở ra cơ hội cho ứng viên. Nhắc đến sở thích trong CV, nhiều người thường cho rằng đây là một phần ít quan trọng. Nhưng thực tế cho thấy, […]
Hồ sơ xin việc là trợ thủ đắc lực đối với những ứng viên trên hành trình tìm kiếm cơ hội việc làm. Họ thường chú tâm đến các giấy tờ bên trong bộ hồ sơ mà quên mất đi một thứ quan trọng khác, thứ đầu tiên mà nhà tuyển dụng chú ý – […]
