Hệ Thống Anh Văn Hội Việt Mỹ VUS
Expat Recruitment / Teacher Recruitment (Kinh Nghiệm Tuyển Giáo Viên)
Thông tin chung
Ngày đăng
24/10/2024
Cấp bậc
Chuyên viên- nhân viên
Số lượng tuyển
2
Hình thức làm việc
Toàn thời gian cố định
Yêu cầu bằng cấp
Đại học
Yêu cầu kinh nghiệm
2 năm
Ngành nghề
Mô tả công việc
- Conduct full cycle recruitment and selection processes for teaching assistant & teacher of English positions. Recruitment process includes sourcing, screening and selection, interviewing, offer and on-boarding.
- Build, develop & maintain pools of teaching candidates through networking so that efforts are not limited to job sites, employment agencies, and internet sites.
- Manage and update recruitment content and communication messages on different platforms including website, external sourcing channels, Facebook Fanpage, Linkedin, ETC.
- Work collaboratively with other HR Teachers Department staff and Campus Managers to ensure employment offers and other HR administration for teaching staff is completed.
- Support analysis and reporting on different HR metrics including but not limited to sourcing channels, recruitment pipelines, onboarding, turnover rate, ETC.
- Contribute to recruitment budget planning activities as required.
- Work on other tasks and projects as assigned.
Yêu cầu công việc
- Education: Bachelor degree qualification in fields relevant to Human Resources (recruitment) and/or English Teaching is preferred
- Experience: 2+ years of experience in Teacher Recruitment and Teaching is a plus.
- Good understanding of talent acquisition, candidate sourcing, hunting and selection process
- Skills and Attitude: Pro-active and independent, Customer service mindset, Ability to work under high pressure and fast paced working environment, Excellent interpersonal skills, teamwork spirit
- English proficiency: Advanced English level (Toiec: <890, Ielts: <6.5)
- Computer skills: Proficient MS Office skills
Quyền lợi
- Probation time: 100% of official salary.
- 100% English Scholarship for Employees and 50% for families (no course limit).
- Facilitate laptop support for work requirements.
- Participate in 100% Insurance compliance with current Labor Laws.
- Annual company travel opportunities.
- Annual health examination.
- Attend the company's skill training courses.
- Evaluate salary increases based on performance and achievements.
- Annual vacation leave entitlement.
Địa điểm làm việc
TP.HCM, 189 Nguyễn Thị Minh Khai, Quận 1
Hệ Thống Anh Văn Hội Việt Mỹ VUS
Địa chỉ:Trụ Sở Tp.HCM: 189 Nguyễn Thị Minh Khai, Quận 1, Tp. HCM
Quy mô:Trên 300 người
Anh Văn Hội Việt Mỹ VUS là hệ thống giáo dục hàng đầu Việt Nam. Đến nay, hệ thống đã phát triển rộng khắp với 60 cơ sở toàn quốc, đặc biệt là các thành phố trọng điểm như: Hồ Chí Minh. Hà Nội, Đà Nẵng, Bình Dương, Đồng Nai, Vũng Tàu, Buôn Ma Thuột, Cần Thơ, Tây Ninh, Vĩnh Long,...
Hiện nay, VUS có hơn 1000 nhân viên hành chính cùng đội ngũ hơn 2,300 giáo viên và trợ giảng đang chung tay thực hiện tầm nhìn và sứ mệnh của tổ chức: Khơi mở tiềm năng cho các thế hệ học viên thông qua việc cung cấp các chương trình đào tạo Anh ngữ, đào tạo kỹ năng số chất lượng cho trẻ em, thiếu niên và người lớn. Từ việc trang bị Kiến thức và tư duy toàn cầu, Kỹ năng học tập và làm việc hiệu quả, Nền tảng ngoại ngữ vững chắc, Giá trị sống chân thật, các thế hệ học viên thêm sẵn sàng hội nhập, kiến tạo tương lai cho bản thân và cộng đồng.
04 Giá trị cốt lõi - Bí quyết thành công tại VUS
Thông qua xây dựng văn hóa doanh nghiệp nhân văn và chuyên nghiệp với 04 giá trị đặc biệt:
- Tự tin vững vàng (Confident).
- Quan tâm sẻ chia (Caring).
- Đồng lòng hợp tác (Collaborative).
- Khát khao phát triển (Aspirational).
VUS tạo động lực và thúc đẩy nhân viên không ngừng phát triển bản thân, chung tay với doanh nghiệp hướng đến sự phát triển bền vững
