Công Ty TNHH Musashi Electronics (Vietnam)

Nhân Viên Nhân Sự

Cơ hội đầu tiên!

Hãy là người đầu tiên nộp hồ sơ!

Ngày cập nhật:07/02/2025 04:15

Chi tiết tuyển dụng

Công ty

Phụ trách các vấn đề về tính lương, thuế TNCN, BHXH và các vấn đề phúc lợi;
Theo dõi và cập nhật hợp đồng lao động;
Tổ chức đánh giá hiệu quả công việc của nhân viên hàng quý và hàng năm;
Lập kế hoạch và triển khai tuyển dụng nhân sự theo yêu cầu của các phòng ban;
Xây dựng các chương trình đào tạo theo yêu cầu của các phòng ban và ban Giám đốc;
Cập nhật những điều chỉnh mức lương, thưởng và các chính sách phúc lợi khác;
Giải đáp các thắc mắc, khiếu nại về chính sách, lương thưởng, tiền trợ cấp cho người lao động;
Phối hợp tổ chức các chế độ phúc lợi cho Người lao động hàng năm
Lập và nộp các báo cáo định kỳ cho Sở lao động theo quy định
Thực hiện tất cả các thủ tục liên quan đến nhân sự, bao gồm: quyết định từ chức, đề cử, thuyên chuyển, tăng lương, giảm lương, xử lý kỷ luật lao động, quan hệ lao động...
Hỗ trợ các hoạt động hằng ngày khác;
Các công việc khác theo chỉ đạo của lãnh đạo

Tốt nghiệp Đại học, có kinh nghiệm liên quan ít nhất 3 năm tại các nhà máy sản xuất (quy mô trên 100 người)
Có kinh nghiệm về hồ sơ, thủ tục lao động liên quan đến người Nước Ngoài
Tiếng Anh/ Tiếng Nhật có thể giao tiếp được với người Nhật
Giỏi giao tiếp, trình bày và đàm phán
Thành thạo Microsolf Office (mạnh Excel)
Chăm chỉ, siêng năng, làm việc có trách nhiệm
Khả năng làm việc độc lập hoặc theo nhóm dưới áp lực cao;
Tư duy logic, quản trị tốt;

Được hưởng các chế độ BH và quyền lợi của người lao động theo Quy định của Nhà Nước.
Phụ cấp cơm theo giờ làm việc.
Nghỉ các ngày Lễ, Tết, thưởng lương tháng thứ 13
Hàng năm có chính sách tăng lương cho người lao động
Thời gian làm việc: 7h30 - 16h30 (Thứ 2 - Thứ 6 và 2 Thứ 7 theo lịch của công ty)