Nhân Viên Nhân Sự Tổng Hợp

- Tuyển dụng nhân sự mới, từ tiếp nhận yêu cầu đến đăng tin, sàng lọc hồ sơ và sắp xếp phỏng vấn.
- Quản lý hồ sơ nhân viên, bao gồm soạn thảo hợp đồng lao động, phụ lục hợp đồng và các quyết định liên quan.
- Thực hiện công tác chấm công, tính lương hàng tháng, theo dõi phép, tăng ca, thưởng và các chế độ phúc lợi khác.
- Xử lý các thủ tục hành chính liên quan đến BHXH, BHYT và giải quyết các vấn đề về quan hệ lao động.

- Tốt nghiệp Cao đẳng/Đại học các chuyên ngành Quản trị Nhân lực, Kế toán, Luật hoặc các ngành liên quan.
- Có ít nhất 01 năm kinh nghiệm làm việc ở vị trí Nhân sự tổng hợp.
- Thành thạo các kỹ năng tin học văn phòng, đặc biệt là Excel và Word.
- Có khả năng giao tiếp tốt, cẩn thận, tỉ mỉ và có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc.

- Mức lương cạnh tranh từ 10.000.000 VNĐ đến 12.000.000 VNĐ/tháng, có thể thỏa thuận tùy theo năng lực và kinh nghiệm.
- Đóng đầy đủ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của pháp luật.
- Thưởng các dịp Lễ, Tết, lương tháng 13 và các khoản thưởng khác theo quy định của công ty.
- Cơ hội được xem xét tăng lương định kỳ hàng năm và làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, thân thiện, ổn định.